蘇州離職證明丟失社保怎么轉(zhuǎn)移到新公司

　　問：我是2010年8月通過友邦中介進(jìn)入蘇州維信電子，做了一個(gè)多月，是別人代辦的正常離職，現(xiàn)在離職證明丟失。新公司要交社保，需要轉(zhuǎn)社保，我去中介要，他們說必須有離職證明才辦理，不然要交賠償金。不知如何是好?就是去原來的公司他們會(huì)給在開一個(gè)嗎?

　　答：蘇州市區(qū)辦理社保轉(zhuǎn)移無需離職證明。

　　根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

　　用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查。

　　用人單位違反法律規(guī)定侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的，勞動(dòng)者可以帶好身份證及相關(guān)勞動(dòng)關(guān)系證明材料，向用人單位所在地區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行書面投訴。

　　合肥社保繳費(fèi)中斷后是否需補(bǔ)繳？辭職后社保該如何轉(zhuǎn)移？

　　"社保（查詢辦理）必須每月都繳嗎?如果我辭職了，中斷的社保（查詢辦理）是不是還需要補(bǔ)繳呢?"日前，在合肥工作的小戈向萬家熱線便民頻道求助，剛參加工作半年左右，公司為其買了社保（查詢辦理），但不知辭職后，如未能第一時(shí)間找到下一份工作，該如何解決社保（查詢辦理）繳費(fèi)中斷的問題。