昨日，記者從省人社廳獲悉，日前，省人社廳、財政廳、地稅局出臺了《關(guān)于〈社會保險法〉實施前企業(yè)職工補繳基本養(yǎng)老保險費有關(guān)問題的通知》。因各種原因欠繳養(yǎng)老保險費人員、應(yīng)保未保和中斷繳費人員，都可以在補繳保費后納入養(yǎng)老統(tǒng)籌，享受養(yǎng)老金待遇。

　　該通知的出臺，旨在解決《社會保險法》實施前我省用人單位欠繳養(yǎng)老保險費和職工中斷繳費、應(yīng)保未保等問題。通知對補繳范圍、補繳基數(shù)和比例、滯納金和利息的繳納以及養(yǎng)老金的領(lǐng)取都做了明確規(guī)定。

　　欠繳、應(yīng)保未保和中斷繳費的企業(yè)職工都可補繳

　　用人單位整體未參保的，應(yīng)從單位注冊成立之日起為職工全員參保，補繳養(yǎng)老保險費。用人單位未及時為職工辦理參保造成應(yīng)保未保的，以及職工參保后中斷繳費的，可補繳2011年6月30日前在單位應(yīng)保未保和中斷繳費期間的養(yǎng)老保險費。

　　完成補繳后，2011年6月30日未達到法定退休年齡的，應(yīng)按規(guī)定繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險費。

　　2011年6月30日已經(jīng)達到或超過法定退休年齡，補繳養(yǎng)老保險費后，繳費年限不滿15年的，可從達到退休年齡時起按靈活就業(yè)人員繳費辦法繼續(xù)繳費或補繳，繳費（補繳）5年后繳費年限仍不滿15年的，可一次性躉繳滿15年享受基本養(yǎng)老保險待遇。

　　一次性繳滿15年享受養(yǎng)老保險待遇的繳費比例為20%

　　關(guān)于補繳用人單位期間的繳費基數(shù)，通知中明確規(guī)定，補繳1989年底以前養(yǎng)老保險費，以1990年度全?。ㄔ趰彛┞毠て骄べY為基數(shù)補繳。補繳1990年至建立個人賬戶前養(yǎng)老保險費的，按相應(yīng)年份全?。ㄔ趰彛┞毠て骄べY為基數(shù)補繳。