近日，中國(guó)社會(huì)科學(xué)院世界社保研究中心在京發(fā)布了《中國(guó)養(yǎng)老金發(fā)展報(bào)告2012》。報(bào)告顯示，在32個(gè)統(tǒng)籌單位中(31個(gè)省加上新疆兵團(tuán))，剔除財(cái)政補(bǔ)貼，2011年城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收不抵支的省份達(dá)到14個(gè)，收支缺口達(dá)到767億元。

　　一方面養(yǎng)老基金高速增長(zhǎng)，一方面半數(shù)省份收不抵支，應(yīng)如何看待這樣的現(xiàn)狀？如何應(yīng)對(duì)如此復(fù)雜的局面？解決的根本途徑是什么？近日，《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者帶著這些問(wèn)題專(zhuān)訪了該報(bào)告的主編，中國(guó)社科院世界社保研究中心主任、中國(guó)社科智訊專(zhuān)家鄭秉文。

　　《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》：目前中國(guó)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的一個(gè)悖論：一方面基金快速增長(zhǎng)，支付能力空前提高，但另一方面，在剔除財(cái)政補(bǔ)貼之后，卻有半數(shù)省份企業(yè)部門(mén)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收不抵支。那么，造成中國(guó)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)務(wù)狀況如此失衡的主要原因是什么？

　　鄭秉文：我認(rèn)為，主要原因有四個(gè)，即各個(gè)地區(qū)之間不同歷史債務(wù)、制度贍養(yǎng)率、經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、勞動(dòng)力跨區(qū)域流動(dòng)等。

　　首先，各地歷史欠賬不同。在制度建立之初，各個(gè)省份已退休的“老人”和工作的“中人”的比例存在著較大差異，養(yǎng)老金水平也存在差異。重要的是，老工業(yè)基地和工業(yè)基礎(chǔ)比較好的省份的負(fù)擔(dān)要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其他省份，因?yàn)閲?guó)有企業(yè)和集體所有制企業(yè)比重較高，他們成為制度建立之初的主體。在建立制度之初，由于政府沒(méi)有采取發(fā)行認(rèn)購(gòu)債券等方式對(duì)各省份的歷史欠債加以確認(rèn)，并把它們與新制度隔離開(kāi)來(lái)，所以，制度的初始狀態(tài)的差異性一開(kāi)始就決定了各地養(yǎng)老保險(xiǎn)制度財(cái)務(wù)狀況也必然存在差異性。

　　其次，各地制度贍養(yǎng)率不同。凡是收不抵支的省份，基本都是制度贍養(yǎng)率較高的省份。廣東、江蘇、北京、山東、浙江等擁有大量當(dāng)期結(jié)余的省份，企業(yè)部門(mén)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度贍養(yǎng)率幾乎都處于較低的水平；而遼寧、黑龍江、天津、吉林等嚴(yán)重收不抵支的省份，企業(yè)部門(mén)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度贍養(yǎng)率基本上處于較高的水平。各省人口年齡結(jié)構(gòu)的巨大差異是導(dǎo)致其制度贍養(yǎng)率不同的原因之一。