據(jù)媒體報(bào)道，破除“養(yǎng)老金雙軌制”有望在深圳破冰，深圳市將對(duì)聘任制公務(wù)員實(shí)行社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與職業(yè)年金相結(jié)合的養(yǎng)老保障制度，全市逾1800名聘任制公務(wù)員全部參加。

　　對(duì)此，很多網(wǎng)民認(rèn)為，養(yǎng)老金雙軌制拉大了收入差距，破除雙軌制關(guān)乎社會(huì)公平，深圳這個(gè)頭帶的好。但這是一個(gè)難度很大的改革，不可能一蹴而就。

　　深圳帶了個(gè)好頭

　　“井上GAGA”的微博認(rèn)為，深圳的養(yǎng)老金改革有一個(gè)不錯(cuò)的開端，其他地方也該加快了。

　　網(wǎng)民“肖華”認(rèn)為，養(yǎng)老金雙軌制在深圳破冰有著極大的意義。有關(guān)部門不推進(jìn)這個(gè)改革，理由總是時(shí)機(jī)不成熟，條件不具備。深圳的做法告訴我們，推進(jìn)取消養(yǎng)老金雙軌制改革關(guān)鍵是愿不愿做、敢不敢做。所以，我們學(xué)習(xí)深圳最重要的恐怕就是學(xué)習(xí)深圳改革的勇氣。目前，在取消養(yǎng)老金雙軌制上，恐怕已沒什么爭(zhēng)議，已經(jīng)有了社會(huì)共識(shí)，說明我們這個(gè)改革已經(jīng)有了很好的社會(huì)基礎(chǔ)。過去我們的很多改革在社會(huì)共識(shí)基礎(chǔ)不具備的情況下，都能進(jìn)行?，F(xiàn)在取消養(yǎng)老金雙軌制不知道要比這些改革好多少倍，不知道有關(guān)部門還猶豫什么？

　　“微之生物”的微博認(rèn)為，真不知道雙軌制存在的理由？應(yīng)在全國(guó)范圍內(nèi)迅速開展養(yǎng)老金雙軌制改革，讓公平公正之花盛開，讓人民享受公平的福利。

　　雙軌制拉大收入差距

　　網(wǎng)民“和諧家園”認(rèn)為，企業(yè)退休人員連漲七年養(yǎng)老金才是同等條件的公務(wù)員1/3，“養(yǎng)老金雙軌制”被指是當(dāng)今社會(huì)最大不公。我國(guó)目前實(shí)行的是“養(yǎng)老金雙軌制”的退休制度：企業(yè)職工實(shí)行由企業(yè)和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納的“繳費(fèi)型”統(tǒng)籌制度；機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的退休金由國(guó)家財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放。這使得兩者之間的差距可以達(dá)到3倍之多?？磥?ldquo;雙軌制”造成了極大的不公平。現(xiàn)在國(guó)家公務(wù)員，包括事業(yè)單位職工，是不交五金的，養(yǎng)老保險(xiǎn)是財(cái)政在支持的。而且在退休之后，退休金還比企業(yè)更高。隨著養(yǎng)老金雙軌制的運(yùn)行，它所造成的社會(huì)不公以及對(duì)社會(huì)就業(yè)平衡和人才合理流動(dòng)的嚴(yán)重影響逐漸顯現(xiàn)。