養(yǎng)老金話題風波再起，專家說"延遲領(lǐng)取退休金年齡"違背契約精神。經(jīng)濟之聲評論：要想養(yǎng)老無憂，必須先堵上"制度漏洞"。

　　6月21日據(jù)經(jīng)濟之聲《央廣財經(jīng)評論》報道，這兩天，關(guān)于養(yǎng)老金的話題再度被媒體熱炒。之前有所謂的調(diào)查說，2013年中國的養(yǎng)老金缺口就高達18.3萬億元，人力資源和社會保障部也露出口風"建議延遲領(lǐng)取退休金的年齡"。盡管相關(guān)部門都對這兩條消息進行了辟謠，但這些消息在社會上引發(fā)的討論還在持續(xù)：我們還能不能指望養(yǎng)老金來養(yǎng)老？如果延遲領(lǐng)取退休金的年齡，就一定能解決根本問題嗎？經(jīng)濟之聲特約評論員、中國社科院人口與勞動經(jīng)濟研究所副所長張車偉來評論如何填補養(yǎng)老金的缺口。

　　有一個觀點說延遲領(lǐng)取退休金的年齡可緩解缺口問題，這句話遭到很多專家的反駁，認為這違背了契約精神。

　　養(yǎng)老金的領(lǐng)取年齡不延長今后是一個很大隱患

　　張車偉：延遲退休，提高退休金的領(lǐng)取年齡，這個不管是什么樣的制度，肯定減小養(yǎng)老金壓力的一個有效的辦法，這個全世界都是一樣的，因為如果你的養(yǎng)老保險，不管是保險的制度還是保障的制度，養(yǎng)老金都有一個收支的問題，你延長退休年齡就意味著說你的收入增加了，同時你的支出減少，領(lǐng)的年限減少了，比如原來從60歲活到80歲領(lǐng)取20年，如果延長5年，那么你只能領(lǐng)取15年，少了5年。多繳了5年，一來一去對于養(yǎng)老金的壓力無論如何是要減少的。