雖然昨日人保部表示，近期不會立刻調整退休年齡，但關于退休年齡仍是近期的熱點話題，而人保部提出"適時彈性延遲領取基本養(yǎng)老金年齡的政策建議"引發(fā)社會各界廣泛關注。據(jù)業(yè)內最新消息稱，人保部已經厘定在2012年下半年啟動有關退休年齡延遲相關系列政策的研究工作。

　　應對"延遲"提前規(guī)劃

　　"延遲退休，對我們來說，意味著'朝八晚七'的工作還要繼續(xù)延續(xù)多少年啊。"在陸家嘴(12.12,-0.09,-0.74%)金融區(qū)工作的歐陽今年整40歲，有個令人羨慕的工作，年薪在稅后20萬元左右，但是面對上有老，下又有10歲的兒子，歐陽感慨"家庭責任壓力很大"。即便如此，歐陽還是在兩年前就為自己買了商業(yè)養(yǎng)老保險。

　　交銀康聯(lián)人壽的一位產品設計師告訴記者，"逐漸步入老齡化社會的趨勢、社保體系的缺陷問題及不斷攀升的通貨膨脹水平，導致養(yǎng)老問題成為整個社會最為關注的話題之一。面對未來嚴峻的養(yǎng)老形勢，越來越多的人開始提前進行養(yǎng)老規(guī)劃。"

　　"人的工作收入成長率會隨著工資薪金收入水平的提高而降低，而理財收入成長率則會隨著資產水平的提高而增加。因此，建議最晚在40歲開始規(guī)劃養(yǎng)老金，這樣還能用20年的工作收入儲蓄來準備60歲退休后的生活。"

　　對于很多市民的觀點"我們已經有社會養(yǎng)老，還用添置商業(yè)養(yǎng)老險嗎？"保險專家的答復是肯定的。近日中國社會科學院世界社會保障制度與理論研究中心負責人提出："退休年齡不提高，當前的養(yǎng)老保險制度肯定不可持續(xù)。"可以看出，隨著人口平均壽命的提高及年輕勞動力的減少，當前社會養(yǎng)老體系的資金缺口已經很大，且社會養(yǎng)老保險每月的養(yǎng)老金只能保證基本的生活費用開支，商業(yè)養(yǎng)老保險是提高退休生活質量的有益補充。