1987年

　　國務院發(fā)布《國營企業(yè)實行勞動合同制暫行規(guī)定》，提出國家對勞動合同制工人的退休養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌，所需資金來源于企業(yè)和勞動合同制工人共同繳納的費用。

　　此舉標志中國城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革正式開始。

　　1991年

　　國務院發(fā)布《關于企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的決定》，退休費社會統(tǒng)籌正式在全國推廣。

　　文件首次提出基本養(yǎng)老保險基金由社會統(tǒng)籌和部分積累相結合的思路在以支定收的同時，多收一些錢并積累起來，用于彌補老齡化高峰期收支缺口。

　　這一規(guī)定改變了養(yǎng)老保險由國家企業(yè)完全承擔的做法，采取國家、企業(yè)和個人三方共同負擔。

　　1995年

　　國務院發(fā)布《關于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的通知》，這是第一次以國務院文件的形式，要求各地建立個人賬戶，逐步提高個人繳費比例。

　　其最核心的內(nèi)容是確立了社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結合的財務制度。