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大連基礎養(yǎng)老金提高
2017-01-21 08:00:02
無憂保
今年，本市將把新型農村和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度合并實施，建立一體化的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準將由原來的每人每月120元和100元，統(tǒng)一提高到每人每月150元，居全省首位。昨日，市人力資源和社會保障局相關負責人稱，該局下半年將著力做好就業(yè)、社會保障等工作。 市委十一屆五次全會報告提出了“堅持保障和改善民生不動搖，增強市民幸福感。”這為人力資源和社會保障部門做好下一步工作指明了方向。全會報告還在就業(yè)和社會保障等方面提出了具體要求，“挖掘潛力，鼓勵創(chuàng)業(yè)，提供個性化就業(yè)服務，切實解決好高校畢業(yè)生就業(yè)，帶動全社會更加充分、更高質量的就業(yè)。深入實施富民工程，讓動遷人口、失地失海居民生活有保障、發(fā)展有機會。不斷促進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的社會保障體系建設提質擴面。” 就業(yè)全員終身免費培訓 會同有關部門制定促進高校畢業(yè)生就業(yè)的政策，做好未就業(yè)高校畢業(yè)生離校后實名信息銜接和服務接續(xù)工作。加快推進基層公共就業(yè)服務平臺升級改造，實施人力資源服務業(yè)倍增計劃。 社會保障適時開展城鎮(zhèn)大病保險 統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)社會保障體系建設，不斷提高城鄉(xiāng)群眾的社會保障待遇水平。 全力推進基本養(yǎng)老保險擴面征繳“百日行動”，積極研究全域城市化進程中各類人員參加職工基本養(yǎng)老保險政策。加快建立職工基本醫(yī)療保險門診統(tǒng)籌制度，適時開展城鎮(zhèn)居民大病保險工作，全面推進機關事業(yè)單位失業(yè)、工傷、生育保險市級統(tǒng)籌。 人才建設免費培訓千名技術人員 將大力加強人才隊伍建設，不斷深化國外智力引進工作。組織選拔第二批100名領軍人才和200名領軍后備人才，免費培訓1000名重點領域急需緊缺中高級專業(yè)技術人才。加強市級公共實訓基地、家政服務業(yè)實訓基地、技能大師工作室建設，開展優(yōu)秀高技能人才評選表彰活動。健全人才公共服務體系，加大高端緊缺人才引進和服務力度。出臺進一步加強本市引進國外智力工作的實施意見。 勞動關系最低工資標準增長13% 扎實做好勞動合同法修訂后的宣傳貫徹工作，不斷完善勞動用工備案制度。積極開展勞動關系和諧企業(yè)（工業(yè)園區(qū)）創(chuàng)建，深入推進勞動人事爭議仲裁機構實體化建設和基層調解組織建設。全面加強勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理，逐步健全預防和解決拖欠農民工工資問題的長效機制。加強企業(yè)工資分配的宏觀調控，調整大連市最低工資標準，增長幅度達到13%。
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