石市社保局已做好2013年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作。石市企業(yè)退休人員可到原所在企業(yè)或現(xiàn)所在社區(qū)查詢、核對本人2013年調整養(yǎng)老金情況。

　　據(jù)悉，2013年是自2005年以來第9次上調企退人員養(yǎng)老金。石市2013年繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，提高幅度按河北省2012年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的10%確定。

　　根據(jù)省人社廳公布的企業(yè)養(yǎng)老金調整調整方案，此次調整依然按照普遍調整與適當傾斜相結合的辦法進行。其中，普遍調整按照退休人員每人每月90元、退職人員每人每月45元調整增加;在此基礎上，退休人員繳費年限(含視同繳費年限)每滿一年(不足一年按一年計算)，月增加基本養(yǎng)老金3元。計算公式為，基本養(yǎng)老金=90元+繳費年限×3元。比如，企業(yè)退休人員張某，在每月增加基本養(yǎng)老金90元的基礎上，如果繳費年限20年，每滿1年加發(fā)基本養(yǎng)老金3元，每月可再增加60元，總共上調150元。

　　依此計算，企業(yè)退休人員連續(xù)繳費年限最低為15年，此次普遍調整，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金每人每月至少可增加135元。

　　在普調基礎上，六類人員的養(yǎng)老金調整還可享受傾斜政策。其中，最具亮點的是對老齡群體的“特殊照顧”，年滿70歲及以上的老人可按年齡段享受不同級別的“高齡補”了。

　　高齡老人調待不但有政策照顧，養(yǎng)老金還有保底政策。2012年年度內達到70周歲的，本次調整基本養(yǎng)老金后，退休人員(不含一次補費15年按月享受養(yǎng)老保險待遇人員)月基本養(yǎng)老金仍達不到700元的，補足到700元，退職人員仍達不到550元的補足到550元。