企業(yè)退休職工的養(yǎng)老金一般每年或者每隔一年都會(huì)根據(jù)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r以及物價(jià)指數(shù)的上漲程度進(jìn)行一定程度的調(diào)整，今年也不例外。最近，根據(jù)媒體的報(bào)道，山東省的企業(yè)退休職工2013養(yǎng)老金調(diào)整方案在經(jīng)過(guò)山東省的人社部商議討論后初步定了下來(lái)，并已經(jīng)上報(bào)了國(guó)家人力社保部以及財(cái)政部，等到人力社保部以及財(cái)政部正式批復(fù)后，將會(huì)在近期選擇一個(gè)時(shí)間向社會(huì)公布。所以說(shuō)，目前我們還無(wú)法得知山東企業(yè)退休職工2013養(yǎng)老金調(diào)整的具體方案，不過(guò)大致的方向我們還是能夠看出來(lái)的。接下來(lái)，小編就跟您一起來(lái)看一下山東企業(yè)退休職工2013養(yǎng)老金調(diào)整的大致方向以及方案。

　　山東企業(yè)退休職工2013養(yǎng)老金調(diào)整

　　各省各地最近都陸續(xù)出臺(tái)了二零一三年的企業(yè)退休職工的調(diào)整方案，而且絕大多數(shù)的調(diào)整方案都是根據(jù)我們國(guó)家的國(guó)務(wù)院在二零一三年的一月份的常務(wù)會(huì)議決議所制定的。根據(jù)國(guó)務(wù)院的常務(wù)會(huì)議上的信息，二零一三年我們國(guó)家的企業(yè)退休職工養(yǎng)老金應(yīng)該按照不低于百分之十的幅度提升，也就是說(shuō)，如果所有地方都能夠根據(jù)國(guó)務(wù)院的會(huì)議精神來(lái)制定企業(yè)退休職工養(yǎng)老金調(diào)整方案的話，每個(gè)人在二零一三年將會(huì)比二零一二年多拿到百分之十左右的退休金，這一漲幅是高于全國(guó)的消費(fèi)者物價(jià)指數(shù)的漲幅的，所以不僅是名義養(yǎng)老金在漲，實(shí)際養(yǎng)老金也是在增長(zhǎng)的。

　　山東省作為積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召的省份之一，從二零零四年以來(lái)，連續(xù)八年都調(diào)整了企業(yè)退休職工的養(yǎng)老金，根據(jù)二零一二年的統(tǒng)計(jì)，山東省全省在二零一二年調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)看，全省接近三百萬(wàn)人的企業(yè)退休職工平均每個(gè)月的養(yǎng)老金能夠達(dá)到一千九百二十三元，相比八年前已經(jīng)增長(zhǎng)了一點(diǎn)五倍。而二零一三年，根據(jù)山東省的調(diào)整方向，除了將進(jìn)一步提高養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)之外，還將在縮小貧富差距方面做文章，力圖更公開(kāi)、更公平。同時(shí)，山東省除了在基本養(yǎng)老金的調(diào)整方面狠抓狠下功夫以外，還準(zhǔn)備借鑒兄弟省市的做法，建立時(shí)期性和階段性的補(bǔ)助，包括在過(guò)年過(guò)節(jié)的時(shí)候發(fā)放一定的節(jié)日補(bǔ)貼，在物價(jià)上漲幅度較大的時(shí)候發(fā)放物價(jià)補(bǔ)貼等等，力爭(zhēng)讓所有人都能夠享受到養(yǎng)老金調(diào)整的結(jié)果，同時(shí)也讓養(yǎng)老金的公平性和普遍性更加深入和明顯。