“老有所養(yǎng)”是每個人的期盼。11月12日，從自治區(qū)人力資源和社會保障廳了解到，2002年至2012年間，我區(qū)社會養(yǎng)老保險事業(yè)以實現(xiàn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險體系為目標，在制度完善、覆蓋范圍擴大、增加參保人數(shù)、基金征繳增長、基金積累盈實、保障水平不斷提高、參保意識不斷增強7個方面發(fā)生了巨大的變化。

　　養(yǎng)老制度全覆蓋參保擴面力度大

　　據(jù)了解，我區(qū)養(yǎng)老保險制度建設始于1986年。從建立城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險統(tǒng)籌起步，2002年只有城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度，2009年先行在賀蘭、平羅、鹽池三縣進行新農(nóng)保國家試點；2010年國家試點擴大到11個市縣，其余市縣采取自治區(qū)、地級市試點方式，由自治區(qū)、市、縣三級財政分別補助，實現(xiàn)了新農(nóng)保試點全區(qū)覆蓋；2011年，將城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險與新農(nóng)畢并，建立了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度；2012年，這項養(yǎng)老保險進一步完善。在推進社會養(yǎng)老保險制度的同時，自2005年以來，我區(qū)在有條件的企業(yè)建立了企業(yè)年金制度(屬補充養(yǎng)老保險)。

　　10年間，隨著我區(qū)養(yǎng)老保險制度的完善和參保擴面力度的加大，參保人數(shù)從2002年的59萬人增加到2012年的177.8萬人，全區(qū)征繳養(yǎng)老保險基金從2002年的10億元增長到2012年的72億元，是10年前的7倍多。