如今，不足額繳納社保的單位到處都是，與之形成鮮明對(duì)比的是，進(jìn)入法院的社保糾紛案件很少甚至基本沒有。

　　30歲被侵權(quán) 退休時(shí)才能告

　　“2008年5月1日實(shí)施的《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》雖然規(guī)定，企業(yè)不依法足額購買社保的，勞動(dòng)者可以提起訴訟。但事實(shí)上，廣東的法院幾乎不受理社保糾紛案件。”肖勝方介紹，“只有勞動(dòng)者遭受了損失才能提起訴訟。例如工傷，因單位未足額繳納而獲賠償減少；再比如養(yǎng)老保險(xiǎn)，工作30年退休時(shí)發(fā)現(xiàn)單位只買了10年，應(yīng)該領(lǐng)取的養(yǎng)老金受到損失，才能告。”也就是說，即使30歲時(shí)就知道單位少繳了社保，也要等到30年后退休受到實(shí)際損失時(shí)才能告。

　　法院、勞動(dòng)仲裁不受理

　　“目前，根據(jù)廣東省高級(jí)人民法院及廣州市中級(jí)人民法院發(fā)布的指導(dǎo)意見及司法實(shí)踐，絕大部分勞動(dòng)仲裁委、法院都認(rèn)為社保相關(guān)問題不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛。因此，社保特別是養(yǎng)老保險(xiǎn)的問題，勞動(dòng)仲裁委及法院都不受理。勞動(dòng)者只能走行政途徑，（到市人保局）投訴用人單位。”廣東省律師協(xié)會(huì)勞動(dòng)法專業(yè)委員會(huì)主任劉繼承律師解釋，“因?yàn)樯绫＠U納金額的計(jì)算非常復(fù)雜，即使法院受理了，單位具體要繳多少、補(bǔ)交多少，還是要打回社保管理部門計(jì)算，所以法院干脆不受理，直接由社保行政管理部門處理。”

　　“社會(huì)保險(xiǎn)是勞動(dòng)者的保命錢，現(xiàn)在不受理，非得等到勞動(dòng)者五六十歲退休了才能告，只會(huì)積重難返，問題越來越大、越來越多。”肖勝方說。

　　社保部門拿違規(guī)單位沒辦法

　　“進(jìn)入廣州市人力資源和社會(huì)保障局（下稱”市人保局“）投訴渠道勞動(dòng)糾紛中，投訴最高的是拖欠工資和加班費(fèi)，社保投訴排名靠后。”市人保局一位多年從事相關(guān)工作的工作人員告訴記者。