2012年企業(yè)退休職工養(yǎng)老金有沒有調(diào)整，調(diào)整了多少，是上升了還是下降了，調(diào)整后的2012年企業(yè)退休職工養(yǎng)老金如何查詢？小編經(jīng)常聽到諸如此類的問題枚不勝舉，下面是2012年企業(yè)退休職工養(yǎng)老金調(diào)整的具體信息介紹。

　　由于每個地方的上調(diào)方案不一致，本文以北京市2012年企業(yè)退休職工養(yǎng)老金為例進行說明。

　　今年養(yǎng)老金上調(diào)了多少？具體價格是多少？

　　回答：2012年企業(yè)退休職工養(yǎng)老金調(diào)整方案規(guī)定參保人如果繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元；繳費年限不滿10年的退休人員，每人每月增加35元；繳費年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加52.5元。

　　對特殊人群是如何照顧的呢（主要指低收入人群）？

　　回答：2012年企業(yè)退休職工養(yǎng)老金具體調(diào)整方式是，按照參保人相對應(yīng)的繳費年限，每月增加30元到45元的養(yǎng)老金，繳費年限越長增加額度越大，但按繳費年限普調(diào)和政策傾斜后的基本養(yǎng)老金水平不應(yīng)超過2510元/月。