隆盛鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)做到“六到位”

一、認(rèn)識(shí)到位。全鎮(zhèn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部提高對(duì)政策的理解，增強(qiáng)試點(diǎn)工作的緊迫感和責(zé)任感，積極將此項(xiàng)工作列入本鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和年度目標(biāo)管理考核體系。

二、組織到位。鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一部署，積極召開專題工作部署會(huì)議，先后又多次召集各村干部召開通報(bào)大會(huì)，根據(jù)實(shí)際情況給各村下達(dá)目標(biāo)任務(wù)。

三、培訓(xùn)到位。積極組織業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員、總支干部、各村支書主任、協(xié)辦人員等進(jìn)行專題培訓(xùn)，明確操作標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范業(yè)務(wù)流程。

四、宣傳到位。組織政策宣講團(tuán)進(jìn)村入戶、深入田間地頭，耐心、細(xì)致地為農(nóng)民朋友解疑答惑；發(fā)放傳單2.5萬份；各村利用廣播、召開村民大會(huì)、挨戶走訪等多種方式宣傳發(fā)動(dòng)。

五、責(zé)任到位。建立健全領(lǐng)導(dǎo)包片、鎮(zhèn)干部包村、村干部包組的責(zé)任機(jī)制，完善以村支書為第一責(zé)任人的目標(biāo)考核制度，將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，避免出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象。

六、監(jiān)督到位。對(duì)各村工作定時(shí)不定時(shí)地抽查，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)檔案費(fèi)收集和養(yǎng)老金發(fā)放情況的監(jiān)督，在行政監(jiān)督的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，確保資金在陽光下運(yùn)行。

“六到位”保證了隆盛鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了實(shí)效，截止目前，全鎮(zhèn)60歲以下參保繳費(fèi)人員10200人，完善60歲以上領(lǐng)保人員資料8686人，現(xiàn)目前60歲以上已有4200人已領(lǐng)到基礎(chǔ)領(lǐng)養(yǎng)老金、圓滿完成年度目標(biāo)任務(wù)。