全國(guó)人大代表提出將充分論證審慎研究女性退休年齡問(wèn)題，引起了各方熱議，甚至引發(fā)了一場(chǎng)有關(guān)男女平等的社會(huì)爭(zhēng)論。

　　多方關(guān)注女性退休年齡

　　日前，國(guó)務(wù)院辦公廳向全國(guó)人大常委會(huì)辦公廳轉(zhuǎn)來(lái)一份關(guān)于婦女權(quán)益保障法執(zhí)法檢查及審議意見的報(bào)告。報(bào)告提出，人力資源和社會(huì)保障部將統(tǒng)籌考慮就業(yè)形勢(shì)、性別平等、社會(huì)保障等因素，兼顧干部與工人、在職人員與退休人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)的各種情況，充分論證、審慎研究女性退休年齡問(wèn)題。

　　在審議報(bào)告時(shí)，全國(guó)人大內(nèi)務(wù)司法委員會(huì)建議人力資源社會(huì)和保障部結(jié)合我國(guó)人口老齡化發(fā)展加快的趨勢(shì)，根據(jù)不同行業(yè)、不同勞動(dòng)強(qiáng)度規(guī)定相應(yīng)的退休年齡，同時(shí)可以把提前退休的選擇權(quán)交給婦女，這樣既可以體現(xiàn)國(guó)家對(duì)婦女權(quán)益的特殊保護(hù)，又可以逐步解決男女退休年齡不平等的問(wèn)題。

　　根據(jù)現(xiàn)行相關(guān)規(guī)定，男性退休年齡為60歲，女性干部和職工的退休年齡分別為55歲和50歲。這一規(guī)定已經(jīng)執(zhí)行了30多年，但是與當(dāng)年相比，國(guó)人的平均壽命已經(jīng)顯著延長(zhǎng)，受教育時(shí)間也大大增加。近年來(lái)，關(guān)于消除男女退休年齡差異、延遲女性退休年齡的呼聲日漸高漲，兩會(huì)上不少人大代表和政協(xié)委員也提出相關(guān)議案提案。

　　記者總結(jié)了一下各方聲音，發(fā)現(xiàn)實(shí)際生活中由于行業(yè)工種的差異和個(gè)體訴求不同，不同女性對(duì)于退休年齡也有著不同的意愿。大概分兩類群體：一類是考慮到自身身體狀態(tài)和家庭負(fù)擔(dān)情況，不愿意延遲，這種聲音在生產(chǎn)企業(yè)領(lǐng)域較為明顯；另一類認(rèn)為自己完全有能力勝任工作，有延遲退休的打算，這部分聲音多來(lái)自公職單位和領(lǐng)導(dǎo)干部崗位。

　　“應(yīng)把選擇權(quán)交給婦女”

　　廣州市婦聯(lián)主席李建蘭在接受采訪時(shí)認(rèn)為，女性退休年齡問(wèn)題不能“一刀切”，應(yīng)該把提前退休的選擇權(quán)交給婦女。李建蘭認(rèn)為，關(guān)于女性退休年齡的制定應(yīng)該充分聽取婦女意愿，一定要慎重，因?yàn)椴煌袠I(yè)、不同層次的婦女可能有不同需求。