你還在為參加職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險繳費多、壓力大而困擾嗎？近日重慶市人社局傳出福音，為讓更多低收入者加入?yún)⒈４筌?，擴大中小企業(yè)參保覆蓋面，市人社局、市財政局、市地稅局近日聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于調(diào)整城鎮(zhèn)職工社會保險繳費基數(shù)下限的通知》規(guī)定，從今年1月1日起，低收入職工月繳費基數(shù)下限將由現(xiàn)在執(zhí)行的上年度全市職工月平均工資的60%降低到40%。

　　每月可少繳養(yǎng)老險40余元

　　按照規(guī)定，參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資的40%，按40%核定繳費基數(shù)；上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資40%的，在繳費基數(shù)上限以下，按本人上年度實際月平均工資核定繳費基數(shù)。

　　這項政策帶來的最大利好就是極大減少低收入職工的繳納社保壓力。以養(yǎng)老保險為例，某職工去年月工資900元，而全市職工月平均工資是2580元，則今年每月需繳納養(yǎng)老金123.92元（2580元×8%×60%）。在假設(shè)全年全市職工平均工資不變的情況下，隨著明年繳費基數(shù)門檻的降低，該職工下一年度只需月繳納82.56元（2580元×8%×40%），相比之下每個月少繳納40余元。這還是假設(shè)全市職工月平均工資不變，若實際工資提高，則繳費基數(shù)下降后，每個月節(jié)省的錢更多。

　　不過，市社保局負(fù)責(zé)人還是建議，只要經(jīng)濟條件允許仍可多繳，因為多繳多得。

　　個人身份參保可選40%繳費基數(shù)

　　同時，對于以個人身份參加保險的，則可以自主選擇繳費基數(shù)的40%~100%。新政實施前只能在60%~100%之間選擇。

　　市社保局副局長段勇攀說，以企業(yè)職工身份參保，必須按照月工資實際水平如實選擇繳納基數(shù)。如果有企業(yè)打“擦邊球”，通過隱瞞職工收入從而降低基數(shù)下限達到少繳社保的目的，將進行查處，并歡迎職工向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門舉報。

　　市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人提醒，按照“繳費越多，待遇越高”的社?；鹪瓌t，目前繳費少了，退休后的待遇水平也將隨之降低。“市民可根據(jù)自身實際選擇繳費基數(shù)，于下月20日前到當(dāng)?shù)厣绫２块T進行申報。”