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2016年天津市醫(yī)保制度改革最新政策解讀 7月14日,天津市人社局召開新聞發(fā)布會,市人力社保局總經(jīng)濟師高連歡就近期市政府印發(fā)的《關(guān)于進一步完善醫(yī)療保險制度的意見》出臺背景、主要特點、有關(guān)內(nèi)容進行說明。
一、主要背景和制定過程
經(jīng)過多年發(fā)展,天津市醫(yī)保制度從無到有,覆蓋范圍由小到大,保障能力和待遇水平不斷提高,實現(xiàn)了省級統(tǒng)籌、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。在醫(yī)保制度的實施過程中,一些新問題也不斷出現(xiàn)。我們對這些問題進行了反復(fù)研究、深入調(diào)查,提出了解決問題的意見。以召開座談會、書函交流、當面溝通、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查等多種方式,廣泛征求了代表委員、部分醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)藥企業(yè)、專家學者、律師、參保人員的意見,并進行了修改完善。
二、《意見》主要特點
《意見》突出四個特點。
一是改革。文件中提出要深化醫(yī)保支付制度改革,對按人頭付費、按病種付費、總額管理以及支持分級診療、醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合等工作都有安排,體現(xiàn)了改革的精神。
二是惠民。文件提出,對于重特大疾病患者、困難群體,通過多項政策聯(lián)動,實現(xiàn)精準保障、兜底保障,是扎扎實實惠民的舉措。
三是創(chuàng)新。針對門診年底突擊消費問題,文件提出未消費門診額度跨年轉(zhuǎn)移到住院、下調(diào)門檻線、拓展個人賬戶使用范圍的措施,建立醫(yī)保誠信制度并納入社會誠信范疇,探索建立風險儲備金制度等,也都很有新意。
四是法制。圍繞打擊欺詐騙保,凈化醫(yī)療環(huán)境,按照依法行政的要求,提出了多項管理措施。
三、《意見》的主要內(nèi)容
《意見》共10個方面34項政策,全面涵蓋了醫(yī)療保險政策、經(jīng)辦、監(jiān)管、服務(wù)、信息化以及推動醫(yī)改的工作。
第一個方面,發(fā)揮醫(yī)保在深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革中的基礎(chǔ)性作用?!兑庖姟访鞔_要繼續(xù)做好維護參保人員權(quán)益、促進公立醫(yī)院綜合改革、支持分級診療和“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”等工作,通過醫(yī)?;鸱峙?、基層醫(yī)療機構(gòu)用藥報銷、醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)、付費方式改革、信息化建設(shè)、建立長期護理保險等具體措施,實現(xiàn)“三醫(yī)聯(lián)動”,目標是引導(dǎo)醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)轉(zhuǎn)變發(fā)展模式,控制醫(yī)療費用過快增長,切實減輕人民群眾醫(yī)療負擔。
第二個方面,構(gòu)建多層次大病保障體系?!兑庖姟诽岢鲆钊雽嵤┏青l(xiāng)居民大病保險制度,參加居民基本醫(yī)療保險人員全部入大病保障范圍,保險資金按照規(guī)定標準從居民基本醫(yī)療保險基金劃撥籌集,同時堅持“政府主導(dǎo),商業(yè)保險運作”原則向商業(yè)保險公司購買大病保險,保險公司按照政策規(guī)定和合同約定的范圍、標準向參保人給付待遇。這項制度自2014年實施以來,累計為5.6萬名大病患者減負3.37億元,最高減負達到27.7萬元,有效發(fā)揮了兜底保障的作用?!兑庖姟访鞔_要研究建立重特大疾病保障制度。在現(xiàn)有保障體系基礎(chǔ)上,針對有重大社會影響的重大疾病、罕見病,實行病種付費,通過談判等方式,將特種藥品納入保障范圍,建立精準保障制度。同時探索利用部分基金結(jié)余,托底保障重特大疾病患者,以減少家庭醫(yī)療費用負擔。
第三個方面,幫扶困難群體醫(yī)療。繼續(xù)加強對困難群體的保障。包括四項內(nèi)容:一是全額補助困難群體參保,重殘、低保、以及其他各類困難人員參加居民醫(yī)保,個人不繳費,由政府全額補助。據(jù)測算,上述各類群體共涉及44.62萬人。二是提高低保戶、低保邊緣戶的籌資和保障水平,籌資標準由低檔850元調(diào)整為中檔1080元,住院報銷比例相應(yīng)提高5個百分點。預(yù)計涉及20.63萬人。三是加強對特別困難群體保障。對低保戶和低保邊緣戶當中的的重殘、單親、失獨、農(nóng)村五保和城市“三無”人員,以及優(yōu)撫對象,參加居民醫(yī)保按高檔1380元籌資,政府全額補助,并享受相應(yīng)的醫(yī)保待遇。共計9.6萬人。四是加強傷殘軍人的醫(yī)療保障。一至六級傷殘軍人參加職工醫(yī)保,由單位繳費或政府補助參保。
第四個方面,完善醫(yī)保報銷政策。一是擴大居民醫(yī)保門診報銷范圍。由目前只在一級醫(yī)院報銷擴大到開展公立醫(yī)院改革的二級醫(yī)院,這樣安排,目標是有效支持醫(yī)改工作、進一步惠及參保人員。如果擴大到全市范圍,預(yù)計每年增加醫(yī)保基金支出1億元。二是調(diào)整職工和居民醫(yī)保的門診報銷起付線。目前,天津市職工醫(yī)保門診起付線為:在職職工和不滿60周歲退休人員800元、不滿70周歲退休人員700元、滿70周歲退休人員650元;居民醫(yī)保門診起付線統(tǒng)一為500元?!兑庖姟芬?guī)定,參保人員門診就醫(yī),醫(yī)療費用連續(xù)1年、2年、3年及以上未超過起付標準的,轉(zhuǎn)年起付標準分別降低100元、200元、300元,這樣調(diào)整有利于引導(dǎo)參保人員減少不必要的門診消費行為。三是調(diào)整職工醫(yī)保住院報銷起付線。目前,天津市職工醫(yī)保第一次住院起付線一、二、三級醫(yī)院分別是800元、1100元、1700元,第二次及以上住院起付線分別是270元、350元、500元?!兑庖姟芬?guī)定,在職人員門診費用未超過1500元、退休人員未超過2500元的,次年患病住院時,第一次住院起付線降至500元,第二次及以上住院不收起付線。按照2015年數(shù)據(jù)測算,預(yù)計增加住院支出1.6億元,惠及約15萬人,人均減負1040元。這樣調(diào)整有利于促進門診減少不必要的醫(yī)療,并加大對住院的保障力度。四是實行門診醫(yī)保額度跨年度積累。參保人員門診費用未達到最高支付額度的(職工醫(yī)保為5500元、居民醫(yī)保為3000元),差額部分可轉(zhuǎn)移到本人以后年度的住院最高支付額度中(職工醫(yī)保為35萬元、居民醫(yī)保為18萬元),并逐年累加計算,只增不減。例如:參保職工當年發(fā)生門診費用1000元,剩余的4500元額度累加到以后年度的住院額度中,計算后為35.45萬元。第二年發(fā)生門診費用為500元,剩余的5000元額度累加到以后年度的住院額度中,計算后為35.95萬元。這項政策惠及所有參保人員。這樣調(diào)整,有利于緩解年底門診突擊購藥問題,一定程度上也提高了大病保障水平。五是規(guī)范門診藥店報銷比例。自2017年起,職工和居民醫(yī)保在定點零售藥店購藥費用,報銷比例分別確定為65%和50%。
第五個方面,優(yōu)化職工醫(yī)保個人賬戶管理。目前,個人賬戶資金專項用于支付應(yīng)由個人負擔的住院(門診特殊病)、急診留觀、家庭病床和門急診就醫(yī)的醫(yī)療費用,以及在定點零售藥店購買藥品的費用。為了緩解年底突擊購藥,抑制社??ㄍ饨韬退幤返官u等非法行為,保障醫(yī)?;鸢踩?,優(yōu)化職工醫(yī)保個人賬戶管理:一是提升個人賬戶使用效能。將參保人員當年個人賬戶的70%按月劃入社會保障卡,由參保人員自主用于補償個人就醫(yī)時自付的醫(yī)療費用以及購買商業(yè)健康保險、健康體檢等,惠及405萬人。二是提高個人賬戶大病保障能力。參保人員因患重病住院,年度內(nèi)醫(yī)療費用超過5萬元的,可申請將個人賬戶余額一次性提取,用于補償個人負擔的醫(yī)療費用。
第六個方面,推進醫(yī)療保險付費方式改革。目前,天津市已經(jīng)實行了醫(yī)?;鹂傤~管理,實現(xiàn)了醫(yī)保基金收支平衡、略有結(jié)余;對結(jié)節(jié)性甲狀腺腫甲狀腺切除術(shù)、急性單純性闌尾炎闌尾切除術(shù)等102個住院病種探索了單病種付費;在天津市南開區(qū)三潭醫(yī)院、海洋石油總醫(yī)院等6家二級醫(yī)院、南開區(qū)向陽路街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等16家社區(qū)醫(yī)院和天津醫(yī)藥集團馬光醫(yī)療投資管理有限公司1家醫(yī)療集團試行了糖尿病門特按人頭付費,覆蓋人數(shù)近萬人,均取得比較明顯的效果。按此思路,《意見》中明確了醫(yī)保付費方式改革的具體措施,即深入實施醫(yī)?;鹂傤~管理制度、加快推廣門診按人頭付費制度、積極實行住院按病種付費制度。
第七個方面,強化醫(yī)保管理服務(wù)。目前,按照信息化、規(guī)范化、標準化的經(jīng)辦服務(wù)發(fā)展理念,建立了“一庫、一網(wǎng)、一卡”的信息管理體系。一庫,即一個全市集中、統(tǒng)一、規(guī)范的數(shù)據(jù)庫,所有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)全部集中在數(shù)據(jù)中心生成、處理、交換和共享;一網(wǎng),即鋪設(shè)了一張上下貫通的業(yè)務(wù)專網(wǎng);一卡,即發(fā)放集社保與金融服務(wù)功能的社會保障卡,目前已發(fā)放1000多萬張,基本做到“人手一卡”,涵蓋所有參保人員生、老、病、死、傷、殘的全部信息。進一步強化醫(yī)保管理服務(wù)的主要思路是繼續(xù)按照標準化、信息化、規(guī)范化的要求,扎扎實實做好醫(yī)保基礎(chǔ)管理工作,強化服務(wù)能力,提升參保人員的服務(wù)感受。一是加強醫(yī)保數(shù)據(jù)庫標準化建設(shè),主要是建立醫(yī)保服務(wù)協(xié)議信息管理系統(tǒng),完善醫(yī)保服務(wù)機構(gòu)、醫(yī)師藥師、藥品、診療項目等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。二是強化醫(yī)保智能審核,全面推動門診、門特、住院診療信息由醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)實時上傳至醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu),運用信息化手段實行智能審核,提升服務(wù)效能。三是規(guī)范社會保障卡的使用,強調(diào)社會保障卡是參保人員辦理人力社保各項事務(wù)的唯一合法憑證,嚴禁借出、借入和非法倒賣。四是拓展“互聯(lián)網(wǎng)+”在醫(yī)保服務(wù)領(lǐng)域的應(yīng)用,推廣實施糖尿病等慢性病送藥服務(wù)試點,鼓勵有資質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)網(wǎng)上售藥、送藥上門,實現(xiàn)便民服務(wù)。目前,天津市試行的糖尿病送藥上門服務(wù),已經(jīng)有1.4萬人自愿加入。
第八個方面,加強醫(yī)保監(jiān)管。一是加強醫(yī)保監(jiān)督管理,重點強調(diào)了對違規(guī)騙保行為的處罰條款。二是規(guī)范醫(yī)保門診特定病種管理,實行醫(yī)保門特病鑒定管理,建立門特鑒定中心和復(fù)查中心,杜絕虛假門特登記,并推行門特病患者定點就醫(yī)和分級診療機制。三是強化醫(yī)保實時監(jiān)控系統(tǒng)功能。開發(fā)建立醫(yī)保藥品電子信息監(jiān)控子系統(tǒng),全流程監(jiān)控醫(yī)保藥品流通環(huán)節(jié),有效控制藥品的虛假申報、醫(yī)院回流、倒賣串換等行為。同時,探索在醫(yī)療機構(gòu)關(guān)鍵點位,搭建或共建實時視頻監(jiān)控系統(tǒng),進一步規(guī)范就醫(yī)行為。四是建立醫(yī)保誠信制度。按照社會誠信建設(shè)要求,構(gòu)建醫(yī)保誠信系統(tǒng),對醫(yī)保相關(guān)方實行誠信管理,如人力社保部門建立醫(yī)保服務(wù)醫(yī)師(藥師)名錄數(shù)據(jù)庫,實行名錄和編碼管理;定期跟蹤分析醫(yī)保服務(wù)醫(yī)師(藥師)發(fā)生的醫(yī)療費用情況,并對其履行醫(yī)保誠信服務(wù)協(xié)議情況進行年度評估,并對評估不合格的醫(yī)師(藥師),停止下一年度醫(yī)保服務(wù)資質(zhì)。逐步實現(xiàn)醫(yī)保誠信管理與市場主體信用信息公示系統(tǒng)、銀行征信系統(tǒng)對接,形成誠信激勵失信懲戒的聯(lián)動管理機制。五是公示醫(yī)保就醫(yī)診療信息。按照信息公開要求,定期公開醫(yī)保定點服務(wù)機構(gòu)、醫(yī)師(藥師)、門診、住院醫(yī)療費用等信息,引導(dǎo)群眾就醫(yī)。六是強部門聯(lián)動與社會監(jiān)督。建立健全人力社保、衛(wèi)生計生、市場監(jiān)管、公安、檢察、司法等部門的醫(yī)保監(jiān)管工作聯(lián)動機制,嚴肅查處違規(guī)騙保行為,鼓勵社會各界對醫(yī)保欺詐騙保行為舉報投訴,發(fā)動群眾進行社會監(jiān)督。七是探索建立醫(yī)保風險儲備金制度。結(jié)合醫(yī)?;鹗罩ьA(yù)算情況,每年從當年度基金收入中提取一定比例的基金作為風險儲備金,用于應(yīng)對人口老齡化導(dǎo)致醫(yī)療費用不斷增長、醫(yī)?;甬斊谑詹坏种У惹闆r。
第九個方面,繼續(xù)實施意外傷害附加保險制度。自2001年開始,天津市探索利用政府主導(dǎo)、商業(yè)經(jīng)辦的模式,建立實施了全民意外傷害附加保險制度。凡是參加職工醫(yī)保和居民醫(yī)保的人員均納入意外險的保障范圍,保險費分別從職工大額醫(yī)療費救助資金和居民基本醫(yī)療保險資金中籌集,參保人個人不繳費;并按照“委托管理、自負盈虧”的原則,委托商業(yè)保險公司經(jīng)營管理,凡是因突發(fā)的、外來的、非本人意愿的意外事故造成傷害、傷殘或者死亡的,按照標準賠付。制度運行5年來,總支出金額達到15億元?!兑庖姟窂娬{(diào)要深入實施全民意外傷害附加保險制度,明確了保障范圍、保障內(nèi)容、資金籌集、運營模式等基本的制度框架。
第十個方面,積極推進京津冀醫(yī)保協(xié)同發(fā)展。目前,天津市人社局與河北省人社廳共同簽署了《共建津冀異地就醫(yī)結(jié)算平臺工作備忘錄》,按照“把握要點、突出重點、務(wù)求實效”的原則,遵循“一個標準把握、兩項機制保障、一個平臺對接”,從六個方面共同建設(shè)好“津冀兩地跨省市異地就醫(yī)結(jié)算”服務(wù)平臺,進一步提升兩地醫(yī)保管理服務(wù)水平,促進醫(yī)保工作協(xié)同快速發(fā)展。下一步將按照京津冀協(xié)同發(fā)展重大戰(zhàn)略部署,深化醫(yī)療保險管理合作,實現(xiàn)醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)互認,方便參保人員異地就醫(yī);同時,健全異地就醫(yī)協(xié)查機制,相互提供信息核對及協(xié)查服務(wù),協(xié)同做好雙方定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管工作。
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