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　　無優(yōu)保網(wǎng)(http://www.kcuv.cn/)01月03日訊，加快機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，是省政府2016年《政府工作報告》的重點工作。按照社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合、基本養(yǎng)老保險與職業(yè)年金并行的制度模式，我省積極推進機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革?！妒∪嗣裾P(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的實施意見》和《貴州省機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老金計發(fā)辦法》、《貴州省機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌管理辦法》等配套政策全部出臺。

　　已采集退休人員數(shù)據(jù)33.23萬人，在職人員數(shù)據(jù)71.37萬人，分別占全年目標(biāo)任務(wù)數(shù)的144%、119%。2016年我省基金征繳任務(wù)已經(jīng)完成，待遇發(fā)放和待遇調(diào)整模塊已經(jīng)上線運行。

　　養(yǎng)老保險：

　　養(yǎng)老保險是國家依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除。

　　勞動義務(wù)的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位后而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來源。

　　養(yǎng)老保險是在法定范圍內(nèi)的老年人“完全”或“基本”退出社會勞動生活后才自動發(fā)生作用的。所謂“完全”，是以勞動者與生產(chǎn)資料的脫離為特征；所謂“基本”，指的是參加生產(chǎn)活動已不成為主要社會生活內(nèi)容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標(biāo)準(zhǔn)。

　　同時被保險人只有滿足以下兩個條件，即：達到國家規(guī)定的退休條件已辦理相關(guān)手續(xù)；按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費累計繳費年限滿15年的，經(jīng)勞動保障行政部門核準(zhǔn)后的次月起，方可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金及喪葬補助費等。

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