無(wú)憂(yōu)保醫(yī)療保險(xiǎn)早報(bào)：10.我國(guó)劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社保基金

11月9日，國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于印發(fā)劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社保基金實(shí)施方案的通知》，決定劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社保基金?！锻ㄖ分赋?，將中央和地方國(guó)有及國(guó)有控股大中型企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)納入劃轉(zhuǎn)范圍，首先以彌補(bǔ)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度轉(zhuǎn)軌時(shí)期因企業(yè)職工享受視同繳費(fèi)年限政策形成的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金缺口為基本目標(biāo)，劃轉(zhuǎn)比例統(tǒng)一為企業(yè)國(guó)有股權(quán)的10%。

11.全面實(shí)施全民參保登記計(jì)劃，階段性任務(wù)基本完成

在2014、2015年、2016年試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，2017年全面實(shí)施全民參保登記工作。截至11月10日，各省份登記信息平均入庫(kù)率已經(jīng)接近95%，所有省份已經(jīng)基本完成入戶(hù)調(diào)查并上傳數(shù)據(jù)，全國(guó)庫(kù)中人員基礎(chǔ)信息已達(dá)到11.7億人。

12.全國(guó)社?？ǔ挚ㄈ藬?shù)超過(guò)10億人

截至10月底，全國(guó)社?？ǔ挚ㄈ藬?shù)達(dá)到10.56億人，普及率為76.4%，提前完成年度發(fā)行任務(wù)。

13.長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)穩(wěn)步開(kāi)展

人社部組織開(kāi)展長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)，各地結(jié)合自身實(shí)際，就參?；I資、待遇保障、管理服務(wù)等進(jìn)行探索。截至9月底，上海、青島、成都等14個(gè)城市已經(jīng)出臺(tái)了具體的實(shí)施文件，吉林、山東兩個(gè)重點(diǎn)聯(lián)系省份也印發(fā)文件作出部署，參保人數(shù)已經(jīng)超過(guò)了3800萬(wàn)人，12個(gè)試點(diǎn)城市正式開(kāi)始支付待遇。

14.企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平同步提高

經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)，4月13日，人社部、財(cái)政部共同印發(fā)《關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定從2017年1月1日起，為2016年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為2016年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右。此次調(diào)整是國(guó)家繼2016年順利實(shí)施首次統(tǒng)一調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金以來(lái)，再次同步安排適當(dāng)提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金水平。

15.2017年版藥品目錄發(fā)布，36種談判藥品納入目錄

2月21日，人社部發(fā)布《國(guó)家基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)藥品目錄》。西藥、中成藥部分共收載藥品2535個(gè)，較2009年版目錄新增339個(gè)，增幅約15%。其中西藥1297個(gè)，中成藥1238個(gè)。中藥飲片部分未作調(diào)整，仍沿用2009年版藥品目錄的規(guī)定。7月13日，人社部印發(fā)通知，將36種談判藥品納入藥品目錄乙類(lèi)范圍，并同步確定了這些藥品的醫(yī)療保險(xiǎn)支付標(biāo)準(zhǔn)。與2016年平均零售價(jià)相比，談判藥品的平均降幅達(dá)到44%，最高的達(dá)到70%，大部分進(jìn)口藥品談判后的支付標(biāo)準(zhǔn)低于周邊國(guó)際市場(chǎng)價(jià)格，大大減輕了我國(guó)患者的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用用負(fù)擔(dān)。

16.機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦全面提速

各地普遍開(kāi)始征收機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和發(fā)放待遇，25個(gè)省份啟動(dòng)了中央駐地方單位參保工作。中央國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位已經(jīng)開(kāi)展基金征繳和養(yǎng)老金發(fā)放工作，積極推進(jìn)職業(yè)年金經(jīng)辦準(zhǔn)備工作。

17.多措并舉解決農(nóng)民工工資拖欠問(wèn)題，并著手構(gòu)建解決農(nóng)民工工資拖欠的長(zhǎng)效機(jī)制

2月3日，國(guó)務(wù)院召開(kāi)常務(wù)會(huì)議，議題之一是部署建立解決農(nóng)民工工資拖欠的長(zhǎng)效機(jī)制。7月7日，人社部辦公廳發(fā)布《治欠保支三年行動(dòng)計(jì)劃》，明確治欠保支工作的行動(dòng)目標(biāo)、措施和要求，提出用3年左右時(shí)間，形成制度完備、責(zé)任落實(shí)、監(jiān)管有力的治理格局，實(shí)現(xiàn)被欠薪農(nóng)民工比重逐年下降，力爭(zhēng)到2020年實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資基本無(wú)拖欠。9月25日，人社部發(fā)布《拖欠農(nóng)民工工資黑名單管理暫行辦法》，規(guī)范拖欠農(nóng)民工工資黑名單管理工作，加強(qiáng)對(duì)拖欠工資違法失信用人單位的懲戒，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。12月，國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法》，決定自2017年至2020年，對(duì)各省人民政府及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)保障農(nóng)民工工資支付工作實(shí)施年度考核，推動(dòng)落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付工作屬地監(jiān)管責(zé)任，切實(shí)保障農(nóng)民工勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益。

18.勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議裁審銜接機(jī)制建設(shè)加強(qiáng)

11月8日，人社部、最高人民法院聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁與訴訟銜接機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》，進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議裁審銜接機(jī)制建設(shè)?！兑庖?jiàn)》指出，積極探究和把握裁審銜接工作規(guī)律，逐步建立健全裁審受理范圍一致、裁審標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、裁審程序有效銜接的新規(guī)則新制度，實(shí)現(xiàn)裁審銜接工作機(jī)制完善、運(yùn)轉(zhuǎn)順暢，充分發(fā)揮勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理中仲裁的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)和司法的引領(lǐng)、推動(dòng)、保障作用，合力化解矛盾糾紛，切實(shí)維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)人事關(guān)系和諧與社會(huì)穩(wěn)定。

19.職稱(chēng)制度改革深化

2017年年初，中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的意見(jiàn)》?！兑庖?jiàn)》提出，通過(guò)深化職稱(chēng)制度改革，重點(diǎn)解決制度體系不夠健全、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)、評(píng)價(jià)機(jī)制不夠完善、管理服務(wù)不夠規(guī)范配套等問(wèn)題，使專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)更趨合理，能力素質(zhì)不斷提高。力爭(zhēng)通過(guò)3年時(shí)間，基本完成工程、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、會(huì)計(jì)、高校教師、科學(xué)研究等職稱(chēng)系列改革任務(wù)；通過(guò)5年努力，基本形成設(shè)置合理、評(píng)價(jià)科學(xué)、管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、服務(wù)全面的職稱(chēng)制度。

20.國(guó)家職業(yè)資格目錄公布

9月12日，經(jīng)國(guó)務(wù)院同意，人社部印發(fā)《關(guān)于公布國(guó)家職業(yè)資格目錄的通知》，公布國(guó)家職業(yè)資格目錄。國(guó)家職業(yè)資格目錄共計(jì)140項(xiàng)職業(yè)資格。其中，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格59項(xiàng)，含準(zhǔn)入類(lèi)36項(xiàng)，水平評(píng)價(jià)類(lèi)23項(xiàng)；技能人員職業(yè)資格81項(xiàng)，含準(zhǔn)入類(lèi)5項(xiàng)，水平評(píng)價(jià)類(lèi)76項(xiàng)。這些職業(yè)資格基本涵蓋了經(jīng)濟(jì)、教育、衛(wèi)生、司法、環(huán)保、建設(shè)、交通等國(guó)家重要的行業(yè)領(lǐng)域，符合國(guó)家職業(yè)資格設(shè)置的條件和要求。

21.試點(diǎn)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行

2016年12月25日，十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十五次會(huì)議表決通過(guò)了授權(quán)國(guó)務(wù)院在部分地區(qū)和部分在京中央機(jī)關(guān)暫時(shí)調(diào)整適用公務(wù)員法有關(guān)規(guī)定的決定，推行公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行、職級(jí)與待遇掛鉤制度，拓展公務(wù)員職級(jí)晉升通道，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大公務(wù)員的積極性。

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