無憂保醫(yī)療保險(xiǎn)早報(bào):一是抓好技工院校改革發(fā)展。九江市現(xiàn)有人社部門主管的技工學(xué)校8所,其中高級(jí)技工學(xué)校1所,現(xiàn)有在校生1萬余人。技工院校80%以上的學(xué)生來自農(nóng)村,是將農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力培養(yǎng)成為城市新興產(chǎn)業(yè)大軍的搖籃。下一步要進(jìn)一步明確一貫辦學(xué)定位,就是為園區(qū)企業(yè)培養(yǎng)高中級(jí)技術(shù)工人,堅(jiān)持校企合作基本辦學(xué)制度,深化產(chǎn)教融合。充分發(fā)揮與企業(yè)聯(lián)系密切的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)與企業(yè)的交流融合,進(jìn)一步完善校企聯(lián)合育人機(jī)制,積極探索訂單培養(yǎng)、新型學(xué)徒制、等校企合作形式,推進(jìn)專業(yè)設(shè)置與產(chǎn)業(yè)需求對(duì)接、課程內(nèi)容與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接、教學(xué)過程與工作過程對(duì)接,形成校企利益共同體,技能人才培養(yǎng)層次和規(guī)模與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更加匹配的現(xiàn)代技工教育體系。
二是開展大規(guī)模職業(yè)技能培訓(xùn)。目前九江市共有職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校47家,國(guó)家高技能人才培養(yǎng)基地一家,省級(jí)高技能人才培養(yǎng)示范基地兩家。近三年來,全市開展工業(yè)園區(qū)培訓(xùn)近10萬人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2.7萬人加快構(gòu)建終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,實(shí)施新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計(jì)劃,開展貧困家庭子女、未升學(xué)初高中畢業(yè)生、農(nóng)民工、失業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗職工、退役軍人免費(fèi)接受職業(yè)培訓(xùn)行動(dòng),推行工學(xué)結(jié)合、校企合作的技術(shù)工人培養(yǎng)模式,推行企業(yè)新型學(xué)徒制。重點(diǎn)要為企業(yè)下崗人員再就業(yè)開展轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、企業(yè)技術(shù)革新技能提升培訓(xùn)和農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力開展新崗位基本能力培訓(xùn)。
三是統(tǒng)籌推進(jìn)技能人才隊(duì)伍建設(shè)工作。
1、開展能力評(píng)價(jià)。九江市有國(guó)家職業(yè)鑒定所站14家,年鑒定能力超過3萬人,通過鑒定發(fā)證推動(dòng)技能學(xué)習(xí)積極性。
2、推動(dòng)技能競(jìng)賽。先后與市總工會(huì)、九江石化、昌河、市婦聯(lián)等部門和單位舉辦行業(yè)技能大賽,調(diào)動(dòng)廣大職工愛崗敬業(yè)、技能比武的積極性,下一步要以企業(yè)崗位練兵為基礎(chǔ),企業(yè)職工和職業(yè)院校學(xué)生參加競(jìng)賽活動(dòng),積極參與世界技能大賽和全省競(jìng)賽的選拔工作。
3、表彰獎(jiǎng)勵(lì)。一是提高技術(shù)工人政治待遇。積極會(huì)同有關(guān)部門,不斷提高技能人才評(píng)選勞模等榮譽(yù)稱號(hào)、推薦享受國(guó)務(wù)院、省、市政府特殊津貼人選的比例,將高技能人才評(píng)選表彰納入黨和國(guó)家統(tǒng)一的功勛榮譽(yù)表彰制度中,讓優(yōu)秀技能人才可以參照高層次人才有關(guān)政策享受休假、體檢等方面的待遇。二是提高技術(shù)工人經(jīng)濟(jì)待遇。進(jìn)一步完善收入分配政策,推動(dòng)技術(shù)、技能等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配,著力提高技能人才的待遇水平,使廣大擁有一技之長(zhǎng)的藍(lán)領(lǐng)工匠成為我國(guó)中產(chǎn)階級(jí)的主體;三是重點(diǎn)支持省級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室建設(shè)。
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