無憂保醫(yī)療保險早報：近年來，由于受大氣候影響，經(jīng)濟發(fā)展緩慢，企業(yè)效益下滑。為切實幫助企業(yè)解決困難，全力服務民營經(jīng)濟發(fā)展，寧國市人社局不斷轉變工作作風，強化服務意識，主動為民營企業(yè)做好服務工作。

加大創(chuàng)業(yè)扶持力度，鼓勵人們創(chuàng)業(yè)。鼓勵扶持有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的個人和群體自主創(chuàng)業(yè)。返鄉(xiāng)農民工和城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員在具有正規(guī)的營業(yè)執(zhí)照、相應的場地和財政開資人員作擔保的情況下，就可以享受10萬元的創(chuàng)業(yè)資金。創(chuàng)業(yè)資金使用期為兩年，無利息，兩年期滿，提前半個月還款。小額擔保貸款中心支持全民創(chuàng)業(yè)，并納入政策扶持范圍。隨著扶持力度不斷加大，全市創(chuàng)業(yè)人數(shù)不斷增加，創(chuàng)業(yè)人群不斷擴大，民營企業(yè)不斷發(fā)展壯大，返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)帶動一方經(jīng)濟，失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)重新上崗。

深入企業(yè)，了解企業(yè)用工情況。針對企業(yè)用工難的問題，開展以搭建供需平臺，促進轉移就業(yè)為主題的春風行動系列活動。開展送崗位下鄉(xiāng)、送政策下鄉(xiāng)、送信息下鄉(xiāng)活動?；顒娱_展前，全面了解重點企業(yè)缺崗情況，登記造冊。并利用人員流動量較大的集貿市場陸續(xù)開展系列活動，充分發(fā)揮務工人員和用人單位之間的橋梁紐帶作用，為就地就近轉移勞動力提供便利條件，為駐寧企業(yè)服務。使企業(yè)招到滿意的員工，求職者找到滿意的崗位，實現(xiàn)互利雙贏。

提供咨詢和指導，幫助企業(yè)做好保障工作。采取靈活多樣的形式為民營企業(yè)提供養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險政策的咨詢和指導，切實為企業(yè)和職工參保續(xù)保以及享受相關保險待遇，提供熱情、周到、快捷、優(yōu)質的服務。鼓勵靈活就業(yè)人員參加基本醫(yī)療保險，解決靈活就業(yè)人員住院和門診大額醫(yī)療保險費用用問題。依法向企業(yè)和務工人員宣傳《勞動法》等法律法規(guī)，及時督促企業(yè)用工備案，幫助指導企業(yè)依法簽訂勞動合同，按時足額支付勞動報酬，規(guī)范辦理社會保險，保障企業(yè)和勞動者合法權益。

轉變觀念，做好企業(yè)專業(yè)技術人員職稱管理工作。將民營企業(yè)專業(yè)技術人員，列入全市專業(yè)技術人員管理的大盤子，凡是符合職稱評審條件的，均允許申報，并參加社會化評審。同時，對成績突出、取得科技成果的廠長經(jīng)理、技術骨干破格晉升中初級職稱，解決他們的后顧之憂。通過寧國人才網(wǎng)站為企業(yè)提供人才信息和人事政策服務。

招才納賢，為企業(yè)提供各類人才。針對民營企業(yè)人才緊缺的現(xiàn)狀，通過網(wǎng)上招聘、組團外出招聘、舉辦人才招聘會等形式，為全市民營企業(yè)招聘急需人才。今年為了更好為民營企業(yè)引進高層次人才，組織民營企業(yè)趕赴外地人才交流會招募急需人才，市政府出臺了《寧國市引進高層次人才優(yōu)惠政策》，對民營企業(yè)引進的人才進行獎勵。人社局還率領有關民營企業(yè)到高校、科研等有關機構攬才，為民營企業(yè)提供人才智力支持。

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