無憂保醫(yī)療保險(xiǎn)早報(bào)：近年來，雷山縣人社局黨組堅(jiān)持以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和上級(jí)黨組織的決策部署，堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的政治理論和路線方針政策，緊緊團(tuán)結(jié)全縣人社系統(tǒng)廣大干部職工，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取，充分發(fā)揮好把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

注重抓強(qiáng)班子、帶好隊(duì)伍不放松

狠抓理論武裝，從嚴(yán)帶好隊(duì)伍。局黨組始終把加強(qiáng)干部政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，做好理論武裝和思想政治工作放在首位，要求局黨組成員做學(xué)習(xí)理論、掌握政策的帶頭人，做黨性堅(jiān)強(qiáng)、遵規(guī)守紀(jì)的明白人，做黨性強(qiáng)、信念堅(jiān)定的人社人，要增強(qiáng)看齊意識(shí)和大局意識(shí)，提高黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力。局黨組進(jìn)一步完善了中心組學(xué)習(xí)制定，明確每季度開展一次中心組學(xué)習(xí)會(huì)，采取局黨組成員輪流輔導(dǎo)、組織專題學(xué)習(xí)等多種形式，學(xué)習(xí)內(nèi)容為政治理論、黨的政策、黨規(guī)黨章、學(xué)系列講話和業(yè)務(wù)知識(shí)。要求每位中心組成員每年必須完成2篇以上調(diào)研文章，并把其作為年終對(duì)黨組成員年度考核的內(nèi)容之一。局黨組每年拿出一定的工作經(jīng)費(fèi)作為干部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，安排干部參加省、州、縣統(tǒng)一組織的各類理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，僅2016年上半年就安排了15位同志外出參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，黨組成員每人都參加了一次培訓(xùn)。在加強(qiáng)黨組班子自身建設(shè)的同時(shí)，還注重加強(qiáng)對(duì)中層干部的管理、培養(yǎng)和監(jiān)督，努力為干部提供晉升平臺(tái)，2012年以來向縣委推薦提拔科級(jí)干部6人，交流科級(jí)干部2人，班子內(nèi)部轉(zhuǎn)崗1人，調(diào)出干部4人，調(diào)入7人，招考入4人，通過干部的培養(yǎng)交流，切實(shí)增強(qiáng)了班子和隊(duì)伍活力，提高了人社干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，極大的激發(fā)了干部工作的積極性。以當(dāng)前開展的兩學(xué)一做和全州人社系統(tǒng)開展的五講五做活動(dòng)為契機(jī)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)，讓干部做到學(xué)做結(jié)合，切實(shí)提升了人社系統(tǒng)干部的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力，為推動(dòng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

完善制度，加強(qiáng)思想政治建設(shè)。局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子注重抓好班子的思想政治建設(shè)，通過正面引導(dǎo)和反面警示教育，引導(dǎo)大家正確樹立好正確的人生觀和價(jià)值觀，保持良好的心態(tài)和工作態(tài)度。加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，始終按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，按照程序辦事。堅(jiān)持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，建立和完善班子內(nèi)部的工作分工、議事規(guī)則、決策程序，確定每個(gè)月至少召開一次黨組會(huì)議，研究三重一大工作。班長(zhǎng)帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，發(fā)揚(yáng)民主、辦事公道，注重班子團(tuán)結(jié)，正確對(duì)待不同意見，充分調(diào)動(dòng)副職的工作積極性，認(rèn)真傾聽群眾呼聲，不搞一言堂。班子成員在黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下，搞大團(tuán)結(jié)，不搞小圈子，取長(zhǎng)補(bǔ)短，密切配合，積極主動(dòng)開展工作。在工作中以大局為重，團(tuán)結(jié)一心，群策群力，營(yíng)造了和諧積極向上的工作氛圍。健全和完善了民主生活會(huì)制度、談心制度，按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則，充分發(fā)揮班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，加強(qiáng)班子成員之間的溝通交流，增強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。建立健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見等制度，積極推行黨務(wù)公開、政務(wù)公開，不斷提高民主決策、民主管理和依法辦事的能力和水平。

切實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建和廉政建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展

注重機(jī)關(guān)黨建，切實(shí)提高黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。抓好機(jī)關(guān)黨建工作，是推動(dòng)全局工作的基礎(chǔ)。局黨組在抓機(jī)關(guān)黨建工作中，注重從抓黨支部班子建設(shè)入手，針對(duì)單位黨員干部的調(diào)動(dòng)交流帶來黨支部班子的缺額，局黨組及時(shí)指導(dǎo)黨支部配備支委成員，確保各個(gè)崗位有人抓，有人管。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，鼓勵(lì)優(yōu)秀的干部加入黨組織，目前全局共有黨員35名，去年以來有3名同志已加入了中國(guó)共產(chǎn)黨，吸收2名同志為入黨積極分子。黨支部認(rèn)真開展兩學(xué)一做活動(dòng)，抓好三會(huì)一課工作，安排黨支部書記和黨組書記上專門黨課，做黨課輔導(dǎo)2次。黨支部工作年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。加強(qiáng)與幫扶村黨支部和州人社局勞動(dòng)監(jiān)察黨支部的交流，組織開展聯(lián)誼活動(dòng)，促進(jìn)黨支部之間的交流，豐富黨組織生活。積極組織黨員干部參與縣有關(guān)單位組織的文體活動(dòng)。成立了退休干部黨支部，組織退休老黨員外出考察學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)他們?yōu)榫贮h組工作建言獻(xiàn)策，堅(jiān)持在黨的生日和春節(jié)開展慰問老黨員老同志活動(dòng)，爭(zhēng)取他們?cè)诠ぷ髦薪o與更大的支持。積極支持黨支部的工作，凡黨支部開展的各類活動(dòng)，黨組在經(jīng)費(fèi)保障上給與大力支持。加強(qiáng)黨建扶貧工作，2012年以來每年都安排一名黨員干部駐村開展幫扶，先后投入近30萬元資金支持幫扶村的工作，為幫扶村的脫貧工作出了一份力。由于機(jī)關(guān)黨建工作抓得緊，抓得牢，黨員干部的帶頭作用和戰(zhàn)斗力得到了充分的發(fā)揮，為推動(dòng)全局工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的動(dòng)力和保障。

強(qiáng)化主體責(zé)任，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)黨組在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)中的主體責(zé)任，著力抓好黨風(fēng)廉政教育。認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和各類廉政規(guī)定，增強(qiáng)拒腐防變能力。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與執(zhí)法責(zé)任制、崗位責(zé)任制緊密結(jié)合起來，堅(jiān)持每年初召開一次黨風(fēng)廉政工作會(huì)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同其他業(yè)務(wù)工作，一起部署和落實(shí)。堅(jiān)持每年初與分管領(lǐng)導(dǎo)和各股室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀，構(gòu)建起教育、制度、監(jiān)督并存的預(yù)防和懲治腐敗體系。加強(qiáng)對(duì)各股室工作崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的分析和歸納，將本單位、本部門權(quán)力集中和容易發(fā)生以權(quán)謀私、失職瀆職行為的環(huán)節(jié)作為重點(diǎn)，及時(shí)建立和完善事前、事中、事后并重的監(jiān)督制約機(jī)制。完善了旅差報(bào)銷、公車使用、后勤接待、辦公用品采購等一系列制度和規(guī)定。抓好重點(diǎn)時(shí)期廉政監(jiān)督，抓好節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保不出問題，對(duì)苗頭性、傾向性的問題及時(shí)研究解決。深入開展全縣人社系統(tǒng)窗口作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，簡(jiǎn)化辦事流程，讓群眾辦事少排隊(duì)、少跑腿、不找人。我局將所有社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)和部分就業(yè)工作業(yè)務(wù)進(jìn)駐政務(wù)大廳統(tǒng)一辦理，實(shí)行一窗受理、一窗辦結(jié)，全縣人社系統(tǒng)窗口作風(fēng)建設(shè)取得了一定的成效，群眾的滿意度得到了進(jìn)一步的提高。

認(rèn)真履職各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)

2016年初以來，該局黨組發(fā)揮了牽頭抓總作用，以鑄勤行動(dòng)為契機(jī)，圍繞年度工作目標(biāo)，制定了《雷山縣人力資源和社會(huì)保障局2016年工作目標(biāo)任務(wù)考核辦法》，明確了各股室的任務(wù)，工作責(zé)任落實(shí)到人，干部人人有任務(wù)個(gè)個(gè)有壓力，上半年各項(xiàng)工作得到了很好的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半任務(wù)過半目標(biāo)。

1、就業(yè)工作。今年上半年，全縣實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1432人，完成州下達(dá)任務(wù)1472人的97.2%，省廳認(rèn)定完成數(shù)為1144人，增速4.3%，排10縣第5位。

2、社保工作。全縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)為4138人，完成任務(wù)數(shù)的98.1%，失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)2257人，完成任務(wù)數(shù)的101.85%，職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)8119人，完成任務(wù)的98.44%，工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)6470人，完成任務(wù)的100.65%，生育保險(xiǎn)參保人數(shù)6180人，完成任務(wù)的95.61%，城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)為71877人，完成任務(wù)的100.72%，續(xù)保率為54.47%。征繳個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)337.8萬元，完成任務(wù)的63.6%。共認(rèn)定345戶1456人身份為被征地農(nóng)民，目前領(lǐng)取待遇的有221人，共增發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金44.36萬元。積極穩(wěn)步啟動(dòng)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

3、人事人才工作。引進(jìn)高層次人才1人，急需緊缺人才6人，完成了2016年事業(yè)單位工作人員招聘政審工作。積極穩(wěn)妥推進(jìn)2016年職稱申報(bào)評(píng)審及中小學(xué)教師職稱制度改革工作。深入推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，規(guī)范事業(yè)單位管理崗位設(shè)置管理、轉(zhuǎn)崗聘用，制定出臺(tái)《雷山縣事業(yè)單位管理崗位設(shè)置管理實(shí)施辦法》、《雷山縣事業(yè)單位工作人員轉(zhuǎn)崗聘用實(shí)施辦法》、《雷山縣事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)八、九級(jí)崗位聘用管理辦法》等三個(gè)規(guī)范性文件。

4、和諧勞動(dòng)關(guān)系。截至目前，共有16個(gè)工程項(xiàng)目?jī)?chǔ)存工資保障金，儲(chǔ)存金額為499.6萬元，平均儲(chǔ)存比例為1.99%。接到舉報(bào)投訴拖欠工資的案件為42件，其中已辦結(jié)18件，為205名農(nóng)民工追討207.6萬元工資。組織開展了2次農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查和清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)，共檢查了33戶用人單位，涉及勞動(dòng)者152人。積極開展人事爭(zhēng)議仲裁工作，認(rèn)真開展能力作風(fēng)建設(shè)和仲裁員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使工作人員工作能力得到了加強(qiáng)，上半年共立案處理的勞動(dòng)爭(zhēng)議5件,涉及勞動(dòng)者8人，涉案金額47萬元，其中調(diào)解結(jié)案2件、撤訴1件，仲裁2件。

5、縣鄉(xiāng)基層就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目建設(shè)。目前，縣級(jí)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)設(shè)施項(xiàng)目已完成主體工程，正在進(jìn)行內(nèi)外墻的粉刷，望豐鄉(xiāng)、大塘鎮(zhèn)人社中心已裝修完成，郎德鎮(zhèn)中心已建成并投入使用。

此外，人社局的駐村幫扶工作、人事檔案、婦聯(lián)、工會(huì)和后勤服務(wù)工作也取得一定成效。人社局黨組的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但與縣委、政府的要求和群眾的期盼還有很大差距，在下來的工作中，將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，加大推進(jìn)工作力度，采取有力措施，確保完成全年工作任務(wù)。

下一步工作安排

在今后的工作局黨組將認(rèn)真貫徹落實(shí)本次全縣黨組工作會(huì)議精神，嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》規(guī)定，全面推進(jìn)黨組各項(xiàng)工作健康有序開展。

一是加強(qiáng)對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。切實(shí)將《條例》作為黨組及其成員工作和生活的基本遵循，結(jié)合鑄勤行動(dòng)和兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，通過中心組學(xué)習(xí)、研討交流等形式，讓廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部深刻理解《條例》的精神實(shí)質(zhì)，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行《條例》的思想自覺和行動(dòng)自覺。

二是不斷改進(jìn)黨組工作方式和議事方式。切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，完善各項(xiàng)制度，進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)工作行為，健全民主決策制度、民主評(píng)議黨員制度、黨組織生活制度，使黨組織的活動(dòng)規(guī)范化、制度化。進(jìn)一步抓好組織生活落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)黨員的管理和教育，提高黨員素質(zhì)，促使黨員發(fā)揮先鋒模范作用。定期召開黨組會(huì)議、支部黨員大會(huì)以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，增進(jìn)同志之間的思想交流，加強(qiáng)黨內(nèi)民主監(jiān)督，增強(qiáng)黨組織活力。以良好的工作方式和科學(xué)的議事方式保障重要事項(xiàng)及重要決策的科學(xué)民主。

三是全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)。充分發(fā)揮黨組在機(jī)關(guān)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體作用，不斷加強(qiáng)黨支部的建設(shè)，認(rèn)真開展黨建扶貧工作，充分發(fā)揮好黨員的戰(zhàn)斗力；繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵崗位、重點(diǎn)工作、重要環(huán)節(jié)工作的監(jiān)督檢查，更加注重預(yù)防、更加注重懲治，更加注重抓早、抓小，積極努力創(chuàng)建Ⅰ類鑄廉單位。加大對(duì)就業(yè)專項(xiàng)資金和社會(huì)保障資金、招考招聘、職稱評(píng)審等風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的監(jiān)督檢查，同時(shí)認(rèn)真抓好鑄勤目標(biāo)績(jī)效考核落實(shí)，切實(shí)以良好的工作業(yè)績(jī)回應(yīng)人民群眾對(duì)人社部門工作的新期盼和黨委、政府的新要求。

四是全面完成全年工作目標(biāo)任務(wù)。發(fā)揮好局黨組總覽全局的作用，充分發(fā)揮黨員的積極帶頭作用，調(diào)動(dòng)一切積極因素，加強(qiáng)督促檢查和調(diào)度，采取強(qiáng)有力的措施推動(dòng)工作，全面推動(dòng)全年工作目標(biāo)任務(wù)的完成。

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