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最新廣西醫(yī)療改革：實(shí)現(xiàn)市縣鄉(xiāng)村醫(yī)療資源聯(lián)動(dòng)
2016-10-18 08:00:15
無(wú)憂保
最新廣西醫(yī)療改革：實(shí)現(xiàn)市縣鄉(xiāng)村醫(yī)療資源聯(lián)動(dòng)
最近，國(guó)家衛(wèi)計(jì)委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到廣西融水調(diào)研基層醫(yī)改情況，廣西醫(yī)改實(shí)現(xiàn)市縣鄉(xiāng)村醫(yī)療資源聯(lián)動(dòng)，走出來(lái)屬于自己的醫(yī)改模式。
近年來(lái)，融水苗族自治縣堅(jiān)持“?；?、強(qiáng)基層 、建機(jī)制”的原則，嚴(yán)格按照改革路線圖和時(shí)間表，緊扣綜合醫(yī)改工作重點(diǎn)，強(qiáng)化工作力度，積極創(chuàng)新模式，全縣醫(yī)改工作穩(wěn)步推進(jìn)，群眾看病難 、看病貴等問(wèn)題得到有效緩解。8月25日，國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委領(lǐng)導(dǎo)到融水，就該縣醫(yī)療衛(wèi)生體制改革進(jìn)行調(diào)研，充分確定了該縣醫(yī)改工作取得的成效。
該縣逐年加大財(cái)政投入力度，積極穩(wěn)妥解決用地問(wèn)題，推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生項(xiàng)目落地?？h人民醫(yī)院業(yè)務(wù)綜合樓 、急救服務(wù)體系 、衛(wèi)生監(jiān)督所辦公樓 、全縣衛(wèi)生院配電業(yè)務(wù)用房和職工住房陸續(xù)竣工使用，198所村衛(wèi)生室先后投入使用，基層醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施得到極大改善。
積極推進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部體制改革，不斷提高服務(wù)水平?？h人民醫(yī)院率先在柳北三縣成立腫瘤科并由市中醫(yī)院托管，實(shí)行縣級(jí)公立醫(yī)院托管鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院制度;實(shí)施鄉(xiāng)村一體化服務(wù)，將村衛(wèi)生室納入衛(wèi)生院管理，協(xié)同完成公共衛(wèi)生工作，形成了市 、縣 、鄉(xiāng) 、村聯(lián)動(dòng)，優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉一線。
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)行“定編定崗不定人”用人新機(jī)制和“托低不限高”的績(jī)效工資制度，醫(yī)改 后醫(yī)務(wù)人員的收入比醫(yī)改前年人均增加16000多元，提高了醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。在縣級(jí)公立醫(yī)院，以工作質(zhì)量 、勞動(dòng)強(qiáng)度 、服務(wù)滿意度為依據(jù)，建立完善了崗位績(jī)效工資制度，績(jī)效分配向臨床一線傾斜，努力實(shí)現(xiàn)多勞多得 、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬 、同工同酬的目標(biāo)，改革后的醫(yī)務(wù)人員收入比改革前年人均增加4127元。
不斷完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院“50+0”住院付費(fèi)模式，中醫(yī)院“400+0”住院付費(fèi)模式和村衛(wèi)生室門診“0元看病”模式，全面落實(shí)和鞏固國(guó)家基本藥物制度和藥品零差率銷售制度，破除以藥補(bǔ)醫(yī)，降低和調(diào)整醫(yī)療收費(fèi)，廣大群眾分享到醫(yī)改紅利。
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