無憂保職場指南早報:還在為實(shí)習(xí)找工作的小伙伴兒趕緊和小編一起來了解這些面試時會遇到的問題吧。
關(guān)鍵詞:面試注意事項,面試時會遇到的問題
一、簡歷有錯別字“面試時,我最不能容忍的事情,就是看到求職簡歷中居然有錯別字?!睆V東歐派廚柜企業(yè)有限公司人力資源部經(jīng)理劉軍剛說,每次遇到這種畢業(yè)生,他都會把求職簡歷“扔在一邊”,然后頗有禮貌地告訴對方“請回家等通知”?!叭绻艺衅噶艘幻B簡歷都有錯字的會計專業(yè)畢業(yè)生,今后他處理帳目時很可能會由于‘不小心’而弄錯一個至關(guān)重要的小數(shù)點(diǎn)。”二、不夠誠實(shí)和“不懂裝懂”富士施樂實(shí)業(yè)發(fā)展(上海)有限公司人力資源經(jīng)理周欣表示,幾乎所有企業(yè)都希望招聘到具有誠實(shí)精神、美好品德的大學(xué)生。因此,在接受面試時千萬不要試圖對“明察秋毫”的HR經(jīng)理說謊。據(jù)介紹,不少畢業(yè)生在接受面試時,由于迫切希望得到眼前的這份工作,通常很容易犯下“不懂裝懂”、“故意隱瞞自己的缺點(diǎn)”或“夸大自身優(yōu)點(diǎn)”的錯誤。如一些畢業(yè)生可能會在求職簡歷、描述自己的能力過程中夸夸其談,或違背事實(shí)地強(qiáng)調(diào)自己在某項社會實(shí)踐活動中處于“主導(dǎo)地位”。三、著裝舉止不得體大學(xué)生在接受面試時,談吐、穿戴的得體和落落大方,將非常有助于給HR經(jīng)理留下美好的印象,大大地提高自己的求職成功率。四、開口就問薪水多少“還沒跨進(jìn)企業(yè)的門檻,就不切實(shí)際地開口談待遇?!睆V州AEC汽車城人力資源總監(jiān)肖宇表示,對于這種心態(tài)比較浮躁的大學(xué)生,最終得到“錄取通知單”的可能性幾乎為零。尤其是民營企業(yè),對于這種大學(xué)生更為反感。
看過以上的內(nèi)容后,知道面試時會遇到的問題后就不要在面試中犯這樣的錯誤哦。
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