無憂保職場指南早報：要說這世上還能有什么可以與光速媲美的話,那一定是辦公室里流言的傳播速度了，準確地說，應(yīng)該是有過之而無不及。辦公室的流言飛來飛去，每個人都可能身陷其中，你能禁止別人的議論嗎？你能到處跟別人解釋嗎？既然不能做到，那就任由別人去說吧。其實，沒有什么流言能真正中傷你，關(guān)鍵還是看你自己怎樣對待。辦公室流言的起源最近收到朋友傳來的一張圖片，郵件的標題是《辦公室流言的起源》，畫面是一對男女在置物箱前整理東西的畫面，男的伸懶腰，女的蹲下，臉剛好被門擋到。呵呵，這樣的畫面足以構(gòu)成一個超級爆炸性的流言了?？纯催@張圖片就知道了，辦公室一些八卦，其實是捕風(fēng)捉影，看到一對男女一同坐車，就認定他們有奸情；聽說兩人一起去外地出差，就會有人曖昧地笑……很多的推論，都是在莫名其妙的狀況下越傳越烈，越傳越真，反正有的是好事之人，屆時連當(dāng)事人想要辯解都來不及了。很多時候，人們會相信自己的眼睛，但在這個網(wǎng)絡(luò)時代，很多的事物眼見為憑的觀念要做修正了，如果還是訴諸感官的直覺，將很容易被蒙騙而不自知。公司若是充斥著莫名其妙的流言，常是因為溝通渠道不暢通，主管也不太關(guān)心員工對工作的看法。另一方面則是想被重視的人性因素。除了主管階層外，一般員工要在團體中建立影響力，除了成為同一階層同事的意見領(lǐng)袖，便是與人分享不為人知的小道消息。好奇心和無邊的揣測造就了辦公室流言，而正當(dāng)溝通渠道的堵塞則加速了流言的傳播。辦公室誰最在意流言對大部分的上班族而言，辦公室里對工作情緒傷害性領(lǐng)先的事，莫過于聽到跟自己有關(guān)的八卦與謠言。有的人聽了一笑了之，有的人卻為此不安心急，甚至神經(jīng)衰弱徹夜難眠。辦公室里最容易被流言擊倒的是什么人呢？不自信的人：因為對自己缺乏信心，會過分在意別人的評價，甚至可能為了維護形象而做一些本來不愿做的事。比如，你在看書，別人要去逛街。如果你不去，別人會說“你怎么這么用功??！”你為了不被指斥為“用功”，有可能就跟著去了。這樣的人有趨同心態(tài)，擔(dān)心“與眾不同”是錯誤的，害怕“與眾不同”會遭到貶低。這樣的人遇到困難時，容易責(zé)備自己。遇到流言，他會歸因自己是否太出格，并懷疑自己，而不會想是由于他人的原因。對于他來講，最重要的是不要讓自己陷入流言的漩渦?？释毜娜耍哼@樣的人會將個人發(fā)展分為長遠目標和近期利益，為了實現(xiàn)長遠目標，常常不惜犧牲自己的當(dāng)前利益。比如，為了維護形象，一個仕途寬廣的人可能會盡量杜絕緋聞出現(xiàn)。這樣的人是理智型性格，習(xí)慣對人生設(shè)計計算成本和收益，并由此作出選擇。這樣的人往往能夠保持謙謙君子的公眾形象，但不自覺中，會將怒火轉(zhuǎn)移。比如回到家里，卸下面具，指手劃腳，指責(zé)太太的飯燒得真差，孩子的功課不盡如人意等等。流言止于智者對于成績優(yōu)秀的辦公室職員來說，總難免會惹流言上身，這是因為優(yōu)秀與平庸如影隨形，相伴相生，在辦公職位越來越稀缺的現(xiàn)代開放環(huán)境中，優(yōu)秀者總難免受大部分平庸者的打擊和排擠，而流言正是平庸者慣用招式之一，一試見效，屢試不爽。因此，如何從容應(yīng)付辦公室流言，成為除工作之外考驗求職者良好素質(zhì)的又一道重要門檻。保持鎮(zhèn)定切忌在流言面前暴跳如雷，大吵大鬧，那樣只會于事無補，反倒給上司留一個遇事急躁、缺乏沉穩(wěn)的壞印象來。流言決非空穴來風(fēng)，靜下心來尋找一下源頭，尋求解決之道。謹記，流言面前保持微笑冷靜對待，要比捶胸頓足淚灑滂沱效果要好得多。尋求支持單槍匹馬笑對流言，雖說顯示了為人坦蕩一面，但畢竟會讓自己陷入孤立無援的境地。主動出擊，尋求支持，爭取絕大多數(shù)的同盟，才是徹底戰(zhàn)勝流言之道。需要指出的是，除了積極主動尋求上級支持外，向下尋求支援也極為重要。上司在流言面前總會以下屬意見作為參考，下屬意見有時會起到一言九鼎之功效。反省自身蒼蠅不叮無縫的蛋，流言的出籠是否真的與自己哪方面做得不妥有關(guān)？如真的是自己哪方面處事不公，為人不仁，乃至做了有悖良心等事，不妨當(dāng)面或暗中改正，求得公眾的諒解與支持，讓流言降溫或熄火。攻其破綻扎緊了自己籬笆后，接下來就可以主動出擊，驅(qū)趕流言了。流言最怕真理和陽光，擺出事實和真相，敞開大門說話，就會給流言致命一擊。如面對同事說你多年尚未婚配，原來是與女上司關(guān)系曖昧的流言，你擇定吉日與多年相戀女友完婚，則流言不攻自破。舍卻不利不可否認，所有流言總或多或少與“利”字掛鉤，難以分開，如果你舍棄小“利”或置身“利”外，則可有效回避流言之火。如你主動放棄本年度評先進名額，“有野心，爭強好勝”流言自然就成為無本之木、無源之水。當(dāng)然，這里的舍棄是有效舍棄，是以退為進，否則就中了造謠者的圈套，自己也得不償失。轉(zhuǎn)移矛盾在分紅、裁人、住房分配以及財務(wù)稽核等容易起紛爭、鬧矛盾、惹“鬼”上身等場合，如能主動退卻，則轉(zhuǎn)移了外界視線，將“流言”機會留給了別人，自己樂個坐山觀虎斗。來源：大洋網(wǎng)

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