無憂保職場指南早報(bào)：如果你想找電商運(yùn)營的實(shí)習(xí)工作，你一定要先了解電商運(yùn)營工資和前景。今天就和小編一起看看該職業(yè)的工資待遇和發(fā)展前景吧。

關(guān)鍵詞：電商運(yùn)營工資和前景

隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，越來越多人投入到電商這個行業(yè)中來，看似簡單，但其中卻蘊(yùn)含著很大的技術(shù)含量，想要在電商中獲得利益，沒有一定的技術(shù)是肯定不能實(shí)現(xiàn)盈利的，那也就出現(xiàn)了一個新的職業(yè)：電商運(yùn)營。

電商運(yùn)營的工資待遇因?yàn)榈貐^(qū)的不同而有所差異。下面以上海地區(qū)的為例，了解一下：

總的來說，電商運(yùn)營的工資待遇大多是處于5000到8000之間。

電商運(yùn)營的發(fā)展前景好不好這個問題，答案可以說是肯定的。目前，中國網(wǎng)民的速度在不斷增長，掌握電商運(yùn)營技巧不僅能自己做老板，也可以為他人操作拿到薪資，據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，一般的電商運(yùn)營人員的薪資在5000左右，自主創(chuàng)業(yè)的人收入不定。從這些數(shù)據(jù)中就可以看到電商運(yùn)營的發(fā)展前景。

電商運(yùn)營的發(fā)展前景還可以從電子商務(wù)行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀來看出端倪：

隨著電子商務(wù)的蓬勃發(fā)展，我國對既懂計(jì)算機(jī)又懂商務(wù)的復(fù)合型人才產(chǎn)生了巨大的需求。國內(nèi)電子商務(wù)的飛速發(fā)展，越來越多的外貿(mào)企業(yè)開始利用電子商務(wù)平臺拓展海外市場。但是電子商務(wù)人才遠(yuǎn)遠(yuǎn)無法滿足企業(yè)日益增長的電子商務(wù)外貿(mào)人才的需求。

不少企業(yè)在投入資金開展電子商務(wù)的同時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)外貿(mào)人員自身對電子商務(wù)平臺的操作能力欠缺，不能有效發(fā)揮該平臺的作用，這在很大程度上阻礙了企業(yè)發(fā)展的腳步。據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，未來5年，在中國3000多萬家企業(yè)中，將有半數(shù)企業(yè)將在經(jīng)營中嘗試或運(yùn)用電子商務(wù)工具，國內(nèi)對電子商務(wù)人才的需求量將達(dá)到300萬以上。

但是，國內(nèi)電子商務(wù)專業(yè)人才的培養(yǎng)卻并未跟上。國內(nèi)著名分析機(jī)構(gòu)艾瑞咨詢調(diào)查顯示，未來10年我國電子商務(wù)人才缺口達(dá)200多萬，而國內(nèi)每年電子商務(wù)專業(yè)的畢業(yè)生僅8萬，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足市場人才需求。電子商務(wù)人才的普遍匱乏已成為阻礙企業(yè)電子商務(wù)應(yīng)用和發(fā)展的重要因素。

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