無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào):“這樣的工作真沒(méi)勁,早想跳槽了!”“遲到了就扣錢,真不是人過(guò)的日子?!薄 NNIE的抱怨已經(jīng)嚴(yán)重影響了我的工作情緒。剛進(jìn)公司的我,雖說(shuō)沒(méi)有準(zhǔn)備大干一場(chǎng),但對(duì)工作還是充滿了熱情??刹块T里有這樣一個(gè)隨時(shí)準(zhǔn)備跳槽,又喜歡把個(gè)人情緒當(dāng)眾展示的同事,想不受影響都難?! NNIE不到30歲,來(lái)公司5年了,還是普通職員。不知道她是對(duì)工作本身不滿還是對(duì)遲遲未得到提升不滿,言語(yǔ)里總是充滿了挑剔。 但她沒(méi)有意識(shí)到她的這種情緒對(duì)我的影響,當(dāng)我充滿興趣地自己去摸索一件事情或向她請(qǐng)教時(shí),她總是懶洋洋地說(shuō):“這有什么意思?” 我相信,這些事情對(duì)她來(lái)說(shuō)沒(méi)什么樂(lè)趣可言。可是,這種無(wú)意的“灌輸”已經(jīng)大大減弱了我的沖勁與熱情?! ∥业睦硐肟偸呛虯NNIE的抱怨起著無(wú)形的沖突:我相信憑著自己的努力一定可以成就夢(mèng)想,ANNIE卻說(shuō)只有有關(guān)系、會(huì)混的人才會(huì)有未來(lái)。業(yè)務(wù)難做,我把它想像成一段磨難的經(jīng)歷,ANNIE卻告訴我公司規(guī)模小,業(yè)務(wù)永遠(yuǎn)都難做?! NNIE在尋找別的機(jī)會(huì)。她喜歡把想去的公司與現(xiàn)有的公司對(duì)比,然后得出現(xiàn)在的工作毫無(wú)前途之類的結(jié)論?! ∥以谒谋г孤曋袌?jiān)持著自己最初的信念,直到后來(lái)慢慢動(dòng)搖。我也漸漸覺(jué)得現(xiàn)在的工作沒(méi)有前途,缺乏發(fā)展空間,說(shuō)不定將來(lái)也是和ANNIE一樣的命運(yùn)?! ⊥瑢W(xué)聚會(huì),問(wèn)起彼此的工作,一向樂(lè)觀的我抱怨將來(lái)沒(méi)前途,好友納悶:“你不是當(dāng)初豪情萬(wàn)丈的嗎?”我記起半年前自己的短期計(jì)劃、中遠(yuǎn)期計(jì)劃,而今早已束之高閣。
全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃,將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間,無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說(shuō):謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章,有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧,大家的支持就是我們的動(dòng)力,歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn),歡迎吐槽,社保生態(tài)圈群:248069515
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