無憂保職場指南早報：即將畢業(yè)的小伙伴們一般不是在考研究生、找工作就是在考公務(wù)員。那么，如果你在考公務(wù)員的話，你知道通過筆試后的公務(wù)員面試的題型嗎？本期小編就和大家談?wù)劰珓?wù)員面試題型分類吧！

關(guān)鍵詞：公務(wù)員面試的題型，公務(wù)員面試題型分類

公務(wù)員面試題型類別

1、考察考生敬業(yè)、誠實精神的題目。大概包括經(jīng)歷、家庭、朋友的生活簡述，主要是為了緩解考生進入面試考場的緊張情緒，答題的時候應(yīng)做到心理和身體的放松?；卮鹚悸窏l理要清楚，并且回答要簡潔、實事求是，如果可以的話把自己的亮點講進去。

2、報考動機類。如果有一份工作在待遇、條件上都與公務(wù)員相仿，你還會不會報考公務(wù)員？為什么？回答：我還是會報考公務(wù)員，這是因為公務(wù)員一直都是我向往的職業(yè)，它是國家大廈的基石，是國家意志的具體執(zhí)行者。而且公務(wù)員的工作具有穩(wěn)定性，而我一直渴望有一份穩(wěn)定的工作。

3、思辯性命題類。思辯性問題的回答技巧是先理解題意，盡力找到著落點，然后找準切入點，把問題的兩個方面分角度解釋清楚，并把問題的兩方面統(tǒng)一起來。最后聯(lián)系自身講訴。

4、對社會現(xiàn)象的認識。答題要解釋給出的話所反映的現(xiàn)象，辨證的看待這種現(xiàn)象：這種現(xiàn)象確實存在，而且在某些地區(qū)，某些領(lǐng)域還比較嚴重，但是是局部現(xiàn)象，這句話以偏概全。指出這種現(xiàn)象的危害，根源，找出解決辦法，充滿信心，提出希望。

5、對政策方針的理解。答題要指明政策方針的內(nèi)容，闡明提出這個政策方針的背景，指出它的意義及實現(xiàn)的途徑。對于政策方針，每年都有不一樣的熱點，但都是按照上面的套路來回答的。

6、組織、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力類題目?？嫉降谋壤容^大，主要針對對上協(xié)調(diào)、橫向溝通。例如：在你的轄區(qū)內(nèi)，發(fā)生森林大火，你怎么辦？回答：我會先迅速組織轄區(qū)內(nèi)各部門領(lǐng)導(dǎo)，成立事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工；然后制定撤離并組織實施計劃；最后在撤離的過程中，要注意檢查撤離的情況，防止遺漏。

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