無憂保職場指南早報：Michael的職業(yè)生涯最近遭遇滑鐵盧，其實一切應(yīng)該從他連年的好運氣說起。Michael從一家臺資企業(yè)起步，在那兒學(xué)會了察言觀色和埋頭苦干。后來就進了一家不大的外資公司，不過一年，Michael成為公司的中層。一年后，由于行業(yè)的關(guān)系，他嗅出了所在的公司前景并不看好。不過是在朋友間流露出一絲去意，不出一個禮拜，就有幾家獵頭公司找到他了。這讓年輕的他非常得意。其中有一個職位相當(dāng)誘惑他，這是名列500強的美資公司，職位要求幾乎涵蓋Michael所有的經(jīng)歷，在他看來這個職位仿佛為他的經(jīng)歷、資歷、學(xué)歷度身定做似的。第一次面試他的是他未來部門的中國老板，Michael的競技狀態(tài)良好，彼此都十分滿意。一個星期后，Michael接到公司人事部的面試通知。他有機會了解了將得到的待遇和福利，一切都合乎他的理想。人事經(jīng)理對他也留下了好印象，一臉讓他回去靜候佳音的真誠微笑。Michael以為大功告成了，對現(xiàn)在的工作就有點懨懨的，他以為錄用通知應(yīng)該到了，哪里想到他的面試遠沒有結(jié)束。該公司非常講求團隊精神，于是Michael需要給將來或許會同他的職責(zé)有干系的其他部門負責(zé)人過目，他還需要接受公司其他地域的與他同等級別的成員面試。甚至有兩次他被要求早上六點鐘到公司辦公室去，接受公司總部美國老板的電話面試。這一場沒完沒了的面試從開始到結(jié)束持續(xù)了兩個月。最后，公司還聘請了一家香港公司對他以往的信用進行審查。那家盡責(zé)的香港公司到他所住地的派出所了解情況。然后，盡責(zé)的民警在半夜里把他請進了派出所。那個看起來剛上班不久的小警察非常嚴肅，問他是不是犯了什么事，警察非常嚴厲：“你沒干什么事，為什么人家來了解你的情況？”每面試一次，Michael對自己必勝的信心就加強一次，對目前的公司就更看不順眼一次，到了后來人人都看出Michael是要走的，還沒有接到錄用書，他的辭職書已經(jīng)寫在臉上了。更加糟糕的是，那家大公司最終沒有聘用Michael，面試過他的人太多，Michael自己也不知道硬傷在哪里，他只記得每個人都對他微笑點頭說好。Michael非常氣憤，可是那家大公司非常心定神閑：我們公司有錢，一定可以找到世界上最優(yōu)秀的人才。Michael不是最優(yōu)秀的，所以落選。原來的公司Michael完全沒有心情和臉面呆下去了。最近賦閑，在找新的工作，不過心里是茫然的，回想經(jīng)歷的這次招聘完全是一個闊佬對貧女的嬉戲嘛，不過，現(xiàn)在Michael學(xué)會不露聲色地接受任何挑戰(zhàn)了。學(xué)會跳槽也是一種職場生存的重要手段，不動聲色地走，是為自己留一點生路。

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