無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：“處理辦公室斗爭(zhēng)就像在和豬玩摔跤，你會(huì)把自己弄臟，但是豬喜歡它。辦公室斗爭(zhēng)是不可避免的惡俗，而且它是最常見的罪惡。但很不幸的是它也是人們賴以達(dá)成某事的手段?！泵绹?guó)人際關(guān)系專家鮑德曼提供了他用來處理辦公室關(guān)系的五項(xiàng)原則：除非有人輸你才能贏“所有辦公室斗爭(zhēng)的根源都來自于競(jìng)爭(zhēng)。你的表現(xiàn)通常會(huì)用來與同事比較。所有的公司中都會(huì)有勝利者和失敗者。辦公室斗爭(zhēng)的結(jié)果會(huì)讓你表現(xiàn)突出，因此你一定要接受挑戰(zhàn)且要贏?！睍簳r(shí)的失意并不意味著得到了不公正待遇“不是每次失意都是辦公室斗爭(zhēng)的結(jié)果。我在做電臺(tái)節(jié)目時(shí)有人打電話進(jìn)來說，‘我的妻子是辦公室斗爭(zhēng)的一個(gè)受害人。她沒有得到晉升，即使她最有資格?！艺f是什么使你確信她應(yīng)當(dāng)?shù)玫綍x升也許她的性格還有不足，也許時(shí)機(jī)未到。并不是每個(gè)人都會(huì)去總裁辦公室搞小動(dòng)作。這樣的誤解會(huì)阻礙你看清更多事實(shí)?！鞭k公室斗爭(zhēng)的驅(qū)動(dòng)力并不以常規(guī)衡量“前幾天，我在一家公司看到一位女職員數(shù)天花板磚瓦，看看是否她比其他人有更大的空間。其實(shí)，地盤的大小與他人的失意并沒有關(guān)系。但是有的人為了要讓自己的辦公室比其他人多一扇窗戶，不在乎用手段把他人搞下臺(tái)或者使自己背負(fù)毀譽(yù)的風(fēng)險(xiǎn)。因此不要低估人們將會(huì)做什么?！泵恳粋€(gè)過去都是未來的開始“永遠(yuǎn)要了解公司不公開的歷史：誰掌權(quán)了？他是怎么做到的？對(duì)手又是在哪跌到的？不公開的歷史不總是正確的，因?yàn)闅v史會(huì)被勝利者扭曲。但是它將教會(huì)你如何在你的公司玩弄政治，人心會(huì)離得多遠(yuǎn)？當(dāng)你失勢(shì)時(shí)又會(huì)發(fā)生什么？你永遠(yuǎn)無法在年報(bào)中看見這些東西?！辈灰嘈拍懵牭降拿考隆靶畔⑹且环N力量，而且會(huì)有許多信息出自謠言。但是太多的人相信他們所聽到的，并且因此每每做出錯(cuò)誤決定。每當(dāng)我聽到一則消息，我會(huì)想一想，它被制造的目的是什么傳播它并從中得益的人是誰是否有一種試紙可以辨別它的真?zhèn)问司?，我得出結(jié)論它是站不住腳的?！保畈ǎ?p>買房，搖號(hào)，落戶，孩子入學(xué)都受社保影響，無憂保作為業(yè)界領(lǐng)先的個(gè)體社保自助繳納平臺(tái)推出全國(guó)社保代繳服務(wù)，保你社保不斷繳。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對(duì)小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515