無憂保職場指南早報(bào)：每當(dāng)找實(shí)習(xí)找工作投遞簡歷的時(shí)候，相信大家都知道如何以簡歷迅速抓取HR們的眼球是對(duì)于能夠成功找到一份工作的關(guān)鍵。然而一味地追求新穎花哨的簡歷只會(huì)適得其反，因此如何在規(guī)定的格式里寫出最優(yōu)秀的簡歷來可是很有一番講究。就來和你分享一些簡歷的格式和技巧。

首先，關(guān)于簡歷的格式，關(guān)鍵就是要清晰、明了，理清主次關(guān)系，使HR們能一眼看到他們希望看到的內(nèi)容同時(shí)還了解到你的邏輯思維能力。

標(biāo)準(zhǔn)的簡歷格式一般包括以下幾個(gè)大部分：

1.個(gè)人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；

2.學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容：就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計(jì)算機(jī)掌握程度等等；

3.本人經(jīng)歷：入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷，主要是擔(dān)任社會(huì)工作或加入黨團(tuán)等方面的情況；

4.所獲榮譽(yù)；三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等；

5.本人特長：如計(jì)算機(jī)、外語、駕駛、文藝體育等。

個(gè)人簡歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分，要寫得簡潔精練，切忌拖泥帶水。個(gè)人簡歷后面，可以附上個(gè)人獲獎(jiǎng)證明，如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件，外語四、六級(jí)證書的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件，這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。

以上你可以看出，簡歷上填寫的內(nèi)容一般都是硬性的東西，即并不能明顯地體現(xiàn)人與人之間的差異化，因此，在熟悉了簡歷的基本格式以為，再來看看如何靈活運(yùn)用技巧將簡歷寫得漂亮。

1.職位匹配要明確

當(dāng)你找工作時(shí)，你的簡歷是否符合你準(zhǔn)備應(yīng)聘的公司的崗位？你的簡歷中對(duì)工作的具體描述是否符合這家公司的明確要求？值得注意的是，意向職位只有你的工作描述在一定程度上符合公司的要求，那么，你才有機(jī)會(huì)獲得面試。

2.簡歷外表要鮮明

這里說的不只是簡歷外表哦，還包括簡歷的格式。一份優(yōu)秀的簡歷不僅僅有突出、醒目的標(biāo)題，簡歷的外表和格式也是吸引HR的眼球之一。韶關(guān)家園小編建議各位求職者不妨在簡歷的格式和外表上多下點(diǎn)功夫，例如簡歷某系突出的字體加粗、斜體、下劃線等，或許你會(huì)得到意想不到的效果哦。

3.強(qiáng)調(diào)經(jīng)驗(yàn)與經(jīng)歷

調(diào)查顯示，很多HR對(duì)簡歷的經(jīng)驗(yàn)與經(jīng)歷這塊是非常重視的。除非你是應(yīng)屆生，沒多少經(jīng)驗(yàn)；否則，建議你不妨在這塊上做細(xì)節(jié)。你需要針對(duì)不同的公司崗位準(zhǔn)備不同的描述，例如你應(yīng)聘銷售，那么你就要說明，你做銷售有哪些業(yè)績，曾經(jīng)獲得公司說明獎(jiǎng)項(xiàng)，并且能夠完美的勝任這份職位等表述。

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