無憂保職場指南早報(bào)：按企業(yè)“生命周期”擇業(yè)　　第一份工作怎樣選？日本生涯學(xué)家高橋憲行建議：大學(xué)畢業(yè)生擇業(yè)不妨依據(jù)企業(yè)的“生命周期”來考慮?！　∷^“生命周期”，就是指一般企業(yè)的壽命大致可分為5個(gè)階段：開發(fā)期、成長前期、成長后期、成熟期與衰退期?！　√幱凇伴_發(fā)期”的企業(yè)，剛起步，晉升的機(jī)會(huì)通常較多，短時(shí)間內(nèi)就可能升到較高的位置，但相對而言，由于企業(yè)基礎(chǔ)尚不夠穩(wěn)固，所以勢必要承受較大的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)?！　√幱凇俺砷L前期”的企業(yè)，晉升的機(jī)會(huì)也較多，但速度則略微緩慢一些。“成長后期”的企業(yè)，制度、體系都已上了軌道，想在短期內(nèi)獲得晉升或加薪恐怕比較困難。而一般的大企業(yè)多屬于此階段?！　∪绻愦蛩氵x擇“成熟期”的企業(yè)，那你可要有心理準(zhǔn)備，因?yàn)槟愕墓ぷ魃目赡芎苈L、辛苦，晉升的可能性也較小?！　　八ネ似凇钡钠髽I(yè)，除非你具有超凡的能力，可以使瀕臨關(guān)門的企業(yè)起死回生，否則根本不需要考慮，因此你大可不必以自己的尚不成熟去應(yīng)戰(zhàn)?！　〈髮W(xué)畢業(yè)生如果不知道如何選擇合適的企業(yè)，不妨先回答以下7個(gè)問題：　　1、我希望進(jìn)入一家薪水普通但穩(wěn)定性高的企業(yè)。　　2、我希望進(jìn)入一家工作輕閑又能兼職的企業(yè)?！　?、我希望進(jìn)入一家以實(shí)力決定待遇的企業(yè)?！　?、為了自己將來創(chuàng)業(yè)方便，我希望進(jìn)入一家能充分學(xué)習(xí)的企業(yè)?！　?、我希望進(jìn)入一家環(huán)境安定、能從事新事業(yè)的開發(fā)、企劃工作的企業(yè)。　　6、我希望進(jìn)入一家能重用年輕人的企業(yè)?！　?、我希望做自己喜歡而且待遇又高的工作。　　根據(jù)高橋憲行的分析，選擇“一”的人，適合進(jìn)入“成熟期”的企業(yè)；選擇“二”的人，最好還是不要“腳踏兩只船”，不妨在本職之外，另外從事一些較不費(fèi)時(shí)的投資渠道；選擇“三”的人，“成長前期”的企業(yè)最適合你；選擇“四”的人，適合進(jìn)入“開發(fā)期”或“成長前期”的企業(yè)，如此才有機(jī)會(huì)學(xué)到所有工作的實(shí)務(wù)；選擇“五”的人，可以考慮“成熟期”企業(yè)中的企劃或開發(fā)部門；選擇“六”的人，這個(gè)愿望恐怕很在企業(yè)中實(shí)現(xiàn)，但可以嘗試“開發(fā)期”或“成長前期”的企業(yè)；至于選擇“七”的人，那最好自行創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板?！　[正心態(tài)再擇業(yè)　　哈佛大學(xué)校長德雷科·鮑克說：對于每一位求職者來說，他們都希望自己找到一個(gè)能發(fā)揮自己特長、待遇又很高的工作!然而在實(shí)際擇業(yè)的過程中，這樣兩全其美的好事確實(shí)很難如愿!這其中的原因固然很多，但有一個(gè)很重要的原因就是：求職者能否客觀看待你的擇業(yè)。　　小毛驢的猶豫。德雷科.鮑克指出，許多人在選擇職業(yè)，成就事業(yè)時(shí)，都會(huì)存在“小毛驢的猶豫”：一頭小毛驢，在干枯的茫茫草原上好不容易找到了兩堆草，但是不知道先吃哪一堆更好，一再遲疑反復(fù)，下不了決心，結(jié)果在無限的選擇中活活地餓死了。這就告誡我們：人的期望值不可太高，絕對美好的事物、理想的選擇是沒有的，只能相對而言。這就要求我們在選擇中要抓住時(shí)機(jī)，痛下決心，絕不能左顧右盼坐失良機(jī)?！　∽鰤羧⒚廊恕＿@是擇業(yè)者普遍存在的又一種現(xiàn)象：志大才疏，眼高手低，大事做不來，小事不肯做，東一榔頭西一棒子，什么事也干不成。他們在廟里敲鐘極不認(rèn)真，總惦記著外出化緣的自由；外出化緣時(shí)又吊兒郎當(dāng)，渴望廟里的清凈生活。這種人想干好工作，成就事業(yè)，只能是做夢娶美人。其實(shí)，天下沒有那樣便宜的事情，干什么工作，都需要腳踏實(shí)地，執(zhí)著追求，一步一個(gè)腳印?！　】傁霌靷€(gè)大西瓜。德雷科.鮑克認(rèn)為：很多求職者，往往在擇業(yè)時(shí)挑肥揀瘦，這山望著那山高。結(jié)果是今天干這行，明天又去做那行，雖然躊躇滿志而且滿腹經(jīng)綸，到頭來卻兩手空空，一事無成。因此，求職者在擇業(yè)時(shí)一定要有自知之明，在擇業(yè)前，應(yīng)把自己的專業(yè)特長與用人單位的需求實(shí)際結(jié)合起來，對照衡量后再去擇業(yè)。切不可好高騖遠(yuǎn)，否則就應(yīng)了中國人的一句俗語：丟了“西瓜”撿“芝麻”，最終甚至連“芝麻”也撿不著。（可言）

全國十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間，無憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515