無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：唐景鵬掃了杜若萱一眼：;若萱，坐吧。;又看了一眼楊文榮，微笑著說(shuō)：;文榮辛苦啊。;

楊文榮知道既然已把人送到了老板辦公室，再待下去就是多余的了，便說(shuō)：;總裁您先忙吧。;說(shuō)完轉(zhuǎn)身就走了。楊文榮從唐景鵬的眼神中可以看出來(lái)，唐景鵬對(duì)杜若萱這個(gè)秘書(shū)基本上是滿意的。招聘結(jié)束后，他和周春偉給唐景鵬看過(guò)杜若萱的資料，匯報(bào)過(guò)面試她時(shí)的情景，當(dāng)時(shí)唐景鵬頻頻點(diǎn)頭表示認(rèn)可，特別是說(shuō)到只有杜若萱順利完成那道特別的面試題時(shí)，唐景鵬非常贊賞，夸她是個(gè)眼尖心細(xì)的人?？磥?lái)自己的任務(wù)算是圓滿完成了?；氐睫k公室，楊文榮還在回味給唐景鵬找秘書(shū)這件事情。作為公司的人力資源總監(jiān)，楊文榮給自己的定位是為企業(yè)選拔最優(yōu)秀的人才，當(dāng)好總裁的;組織部長(zhǎng);。所以為總裁找秘書(shū)這件事，他都是自己親自上陣。正好周春偉的想法跟他不謀而合，于是干脆兩人一起面試。唐景鵬對(duì)他們的做法也比較認(rèn)同。民營(yíng)企業(yè)就是這樣，老板高興才是硬道理，老板不待見(jiàn)你，一切都是空談。在外資企業(yè)，人力資源總監(jiān)是公司的核心決策層人員，是企業(yè)最重要的管理職位之一，但是在眾多國(guó)內(nèi)民營(yíng)企業(yè)中，人力資源總監(jiān)充其量只是老板的高級(jí)馬仔而已。楊文榮所做的一切工作雖然是為了公司，但歸根結(jié)底都是為了獲得老板的賞識(shí)和肯定，跟古代的大臣為了獲得皇帝的賞識(shí)是一個(gè)道理。在當(dāng)下社會(huì)，家族式管理仍然是民營(yíng)企業(yè)最主要的管理模式，健之靈公司一共六個(gè)股東，唐景鵬是大股東，他的兩個(gè)弟弟也是股東，六個(gè)股東中他家就占了三個(gè)，所持的股份超過(guò) 70%，對(duì)企業(yè)具有絕對(duì)的控制權(quán)。如此一來(lái)，企業(yè)的重大決策幾乎都是唐景鵬一個(gè)人說(shuō)了算，為此其他三個(gè)股東還頗有微詞，背地里說(shuō)唐景鵬像古代的皇帝一樣搞**專制。這些話也曾傳到唐景鵬的耳朵里，但他并不太在意，知道他們只是發(fā)發(fā)牢騷而已，改變不了什么。在這個(gè)公司，大家都是圍著唐景鵬一個(gè)人轉(zhuǎn)的，楊文榮也不例外。此刻圓滿完成任務(wù)的他把身子靠在皮椅里，挪了挪屁股，讓身體更舒服了些，微閉上眼睛，盡情地享受起來(lái)。與此同時(shí)，唐景鵬坐在沙發(fā)上，端起紫砂保溫杯喝了一口茶，看著杜若萱微笑著問(wèn)：;聽(tīng)說(shuō)你以前是在春桃食品做事的？;杜若萱點(diǎn)頭道：;是的，以前是總經(jīng)辦秘書(shū)。;;好啊，那還是做老本行。;唐景鵬對(duì)杜若萱的第一印象不錯(cuò)。她長(zhǎng)相漂亮但不妖艷，態(tài)度穩(wěn)重但不呆板，而且著裝也很得體，整個(gè)人看上去很有氣質(zhì)，很有修養(yǎng)，正是他想要的下屬。杜若萱誠(chéng)懇地說(shuō)：;雖然都是秘書(shū)，但我是第一次做領(lǐng)導(dǎo)的專職秘書(shū)，還沒(méi)經(jīng)驗(yàn)，難免會(huì)有讓總裁不如意的地方。希望總裁以后多多指點(diǎn)，多多體諒。;唐景鵬對(duì)杜若萱這個(gè)坦誠(chéng)的態(tài)度感到滿意，微笑著說(shuō)：;不要緊的，什么事都有第一次嘛，我相信你能勝任這份工作的。以后我們就在一起工作了，隨便一點(diǎn)吧，不要太拘束。放開(kāi)手去做就是，不要怕犯錯(cuò)誤，不犯錯(cuò)誤就不會(huì)有進(jìn)步。;說(shuō)完端起杯子喝了一大口茶。;好的。;看到唐景鵬的茶杯快見(jiàn)底了，杜若萱趕緊給他加滿熱茶。 唐景鵬說(shuō)：;聽(tīng)說(shuō)你的寫(xiě)作水平很不錯(cuò)，我就想找一個(gè)能寫(xiě)材料的秘書(shū)。以前那幾個(gè)都寫(xiě)不了材料，我的材料一直都靠周春偉一個(gè)人寫(xiě)。;杜若萱謙虛地說(shuō)：;過(guò)去我寫(xiě)過(guò)不少材料，公司領(lǐng)導(dǎo)需要的東西基本上都能夠?qū)懀镜囊?guī)章制度、產(chǎn)品簡(jiǎn)介、公司文件以及領(lǐng)導(dǎo)講話稿我都起草過(guò)。當(dāng)然我現(xiàn)在對(duì)咱們公司的材料風(fēng)格還不熟悉，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間了解和學(xué)習(xí)后，我相信我能寫(xiě)出讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的材料。;;不錯(cuò)不錯(cuò)，;唐景鵬點(diǎn)頭贊許說(shuō)，;周春偉說(shuō)你以前發(fā)表過(guò)文學(xué)作品和新聞報(bào)道，文學(xué)修養(yǎng)對(duì)寫(xiě)材料有好處，不至于寫(xiě)得干巴巴的。;杜若萱謙虛地說(shuō)：;那都是過(guò)去的事了，將來(lái)只有加倍努力，才能更好地為總裁服務(wù)。;兩人聊得甚是投機(jī)，唐景鵬指著辦公室門(mén)口說(shuō)：;你的辦公室在外間，以后你就在那里辦公。;杜若萱趕緊起身道：;總裁您先忙吧，我去看看我的辦公室。;唐景鵬望著杜若萱婀娜多姿的背影，心里說(shuō)：這個(gè)新秘書(shū)不錯(cuò)。杜若萱走進(jìn)自己的辦公室，掃視了一圈，正是她喜歡的色調(diào)和布局：米黃色的辦公桌靠近窗口，面朝門(mén)口，坐在辦公桌前就能看到門(mén)口走過(guò)的人，能夠有效地替唐景鵬過(guò)濾來(lái)訪者。辦公桌上擺著乳白色的電腦液晶顯示器，桌子左邊角上擺著一小盆仙人球和一盆綠蘿，右邊擺著一紅一白兩部電話。辦公桌旁邊的墻角擺著一個(gè)書(shū)柜和一個(gè)文件柜，一套淡綠色的布藝沙發(fā)配上一個(gè)透明的玻璃茶幾，更是將整個(gè)辦公室裝點(diǎn)得時(shí)尚簡(jiǎn)約，卻又不失溫馨。杜若萱坐在辦公桌前，打開(kāi)電腦瀏覽了一下網(wǎng)頁(yè)，心里對(duì)自己說(shuō)：以前只是總經(jīng)辦的普通秘書(shū)，現(xiàn)在是總裁的專職秘書(shū)了，角色不同，該考慮的問(wèn)題也就不同了，從今天開(kāi)始，我要正式進(jìn)入角色。杜若萱把自己跳槽的消息在 ** 上告訴了她的閨中密友王婉約，王婉約馬上就發(fā)過(guò)來(lái)一個(gè)鼓掌的表情說(shuō) ：;祝賀你啊若萱，健之靈可比春桃食品好很多。;杜若萱說(shuō)：;都是民營(yíng)企業(yè)，不過(guò)健之靈的發(fā)展空間可能更大一些。;王婉約說(shuō)：;嗯，你的待遇也應(yīng)該會(huì)好一些吧？對(duì)了，你現(xiàn)在的工資是多少？;杜若萱說(shuō)：;具體多少?zèng)]細(xì)問(wèn)，不過(guò)我估計(jì)會(huì)比春桃食品那邊高一些吧。;王婉約發(fā)了個(gè)驚訝的表情說(shuō)：;你為什么不問(wèn)？;杜若萱說(shuō)：;不好開(kāi)口。;王婉約快言快語(yǔ)道：;怎么不好問(wèn)？你當(dāng)時(shí)就應(yīng)該問(wèn)他們能給你什么待遇?，F(xiàn)在的很多老板說(shuō)話都不算數(shù)，給員工的待遇能省就省。你不跟他們談錢(qián)，小心他們到時(shí)候給不了你多少。;說(shuō)完她就發(fā)過(guò)來(lái)一個(gè)齜牙咧嘴的表情。;不會(huì)像你說(shuō)得那么嚴(yán)重吧？呵呵。;杜若萱覺(jué)得王婉約想得太復(fù)雜了，可能跟她的記者職業(yè)有關(guān)系，接觸了太多的社會(huì)陰暗面，凡事都喜歡往壞的方向想。杜若萱和王婉約是大學(xué)同學(xué)，一同畢業(yè)于南北大學(xué)中文系。當(dāng)年她的理想是進(jìn)企業(yè)工作，遠(yuǎn)景目標(biāo)是做一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人，王婉約的目標(biāo)是當(dāng)記者，如今在《海天都市報(bào)》社會(huì)新聞部供職，也算是如愿以償。不同的工作環(huán)境造就了她們兩種不同的性格，王婉約的性格風(fēng)風(fēng)火火，說(shuō)話快言快語(yǔ)，像個(gè)假小子，根本婉約不起來(lái)。而杜若萱的性格則溫婉平和。

王婉約擺出一副知根知底的口氣說(shuō)：;嘿嘿，現(xiàn)在的老板哪，我見(jiàn)得多了;

杜若萱沒(méi)說(shuō)什么，只發(fā)過(guò)去;呵呵;兩個(gè)字。當(dāng)時(shí)她之所以沒(méi)開(kāi)口提待遇，并非不敢開(kāi)口，而是有自己的想法。她覺(jué)得既然人家招聘的是總裁秘書(shū)，憑著健之靈公司的實(shí)力，這個(gè)職位的待遇肯定不會(huì)比她原來(lái)的待遇低，她沒(méi)必要再開(kāi)口問(wèn)。再說(shuō)，她工作才四年，只是總經(jīng)辦的一個(gè)普通秘書(shū)，以她的資歷，還沒(méi)到跟別人討價(jià)還價(jià)的時(shí)候。她在春桃食品總經(jīng)辦的時(shí)候就見(jiàn)過(guò)不少主動(dòng)問(wèn)待遇的求職者，有些甚至是剛畢業(yè)的學(xué)生，開(kāi)口就問(wèn)招聘單位工資多少，福利好不好，有沒(méi)有五險(xiǎn)一金，有沒(méi)有公休假等等，生怕自己被老板剝削了似的。殊不知，怕別人剝削你之前，首先要問(wèn)問(wèn)自己有沒(méi)有被人剝削的價(jià)值和機(jī)會(huì)。

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間，無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515