無憂保職場指南早報(bào)：國際大都市組織執(zhí)行總干事Howard Duncan：談中國企業(yè)國際人才發(fā)展

　 　中國所面臨的人才需求不是孤立的，其他國家和地區(qū)也面臨著同樣的人才需求方面的挑戰(zhàn)。中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也正處于轉(zhuǎn)型期，從原來的政府驅(qū)動(dòng)為主轉(zhuǎn)型為以市場 驅(qū)動(dòng)為主。全球范圍內(nèi)很多國家也進(jìn)入到后制造業(yè)時(shí)代，這些國家存在著非常落后的制造業(yè)。由于較高的勞動(dòng)力成本，它們都需要轉(zhuǎn)向創(chuàng)新型企業(yè)。

　 　由于上述經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型等方面的因素，未來許多國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展將取決于其在人才方面的競爭。例如，加拿大已經(jīng)認(rèn)識到人才的重要性，開始**相關(guān)的政策來應(yīng)對本 國人口老齡化和勞動(dòng)人口減少的挑戰(zhàn)。全球任何經(jīng)濟(jì)體都在進(jìn)行轉(zhuǎn)型，而是人才供應(yīng)的前景卻相當(dāng)?shù)谋^，人才供應(yīng)的短缺是由人口的數(shù)量和人口結(jié)構(gòu)兩方面的因素 綜合造成的。包括中國、日本、韓國在內(nèi)的許多亞洲國家的出生率越來越低，低生育率對于這些國家的人才政策提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，全球90%年齡低于16歲人口來自于發(fā)展中國家，但是發(fā)展中國家的教育體系不能培養(yǎng)全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型所需要的人才，這是全球?qū)?huì)面臨的一個(gè)重大 的人才挑戰(zhàn)。考慮到全球范圍內(nèi)的人口供應(yīng)情況，未來的人口數(shù)量和教育質(zhì)量將不能充分的滿足世界各國對人才的需求，人才將會(huì)成為非常稀缺的資源。人才方面的 競爭會(huì)越來越緊張和激烈。國家和公司都需要提供好的人才發(fā)展環(huán)境和生活環(huán)境，為人才提供相應(yīng)的發(fā)展機(jī)會(huì)，才能吸引相應(yīng)的人才，留住相應(yīng)的人才。

　 　全球的人才緊缺不僅體現(xiàn)在全球的人才的供應(yīng)量下降上，也體現(xiàn)在世界各國對人才需求量的急劇增量上。不但是發(fā)達(dá)國家的人才需求量在上升，包括亞洲、非洲、 拉美地區(qū)的發(fā)展中國家也存在相同的狀況。在未來的25年里，人才的供應(yīng)不可能迅速填補(bǔ)全球?qū)θ瞬诺男枨?，因?yàn)榻逃到y(tǒng)沒有辦法培養(yǎng)那么多人才。

　 　未來各國需要明確自己在人才競爭中的優(yōu)勢，通過發(fā)展自己的優(yōu)勢來吸引全球的人才。另外，他們需要了解為了人才的理想和追求，并為人才實(shí)現(xiàn)他們的理想提供充分的條件。未來吸引全球人才的國家將不是西班牙，不是意大利，甚至也不是美國和加拿大，我認(rèn)為吸引全球人才的國家是中國，它經(jīng)濟(jì)發(fā)展中體現(xiàn)出了的活力將吸引全球的人才。

　　中國企業(yè)國際化的三大因素：

第一、便捷的人才入境、居留以 及移民的政策體系。對于經(jīng)常在不同國家間流動(dòng)的國際化人才，中國需要為其提供便捷的簽證**和居住審批程序，從而方便人才的自由流動(dòng)。如果可以的話，建議 中國可以雙重國籍的人才管理模型，從而更有利于解決國際高端人才在中國遇到的出入境方面的難題；

第二、好的工作環(huán)境。只有提供良好的工作環(huán)境，才能吸引更 多的人才來到中國進(jìn)行工作。好的工作環(huán)境不僅包括優(yōu)良的基礎(chǔ)設(shè)施，還包括良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

第三、較高的生活質(zhì)量。目前海外人才較關(guān)注的是中國的環(huán)境污 染問題，只有解決了國內(nèi)的環(huán)境污染問題，才能打消海外人才在這方面的顧慮。另外，我們的社會(huì)需要對國際人才采取包容的態(tài)度，從而使海外人才更好地適應(yīng)和融 入中國的社會(huì)。

　　中國需要保持人才政策的一致性和統(tǒng)一性，避免出現(xiàn)互相沖突的政策。當(dāng)前，中國有的政策歡迎海外人才，而有的政策卻排斥 外來人才，這讓很多外國人感到無所適從。另外，對于全球共同關(guān)注的問題，中國可以采取與他國合作的模式來共同應(yīng)對。很多加拿大人來到中國，就是希望為中國 的發(fā)展做出貢獻(xiàn)成為中國崛起的一部分，成為中國歷史的一部分，并為此感到驕傲。

全國十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間，無憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515