無憂保職場指南早報(bào):
CFO致各位同事的一封信:首先,大家辛苦了。一年下來除正常工作外,又長時(shí)間加班實(shí)在是不易,特別是孩子?jì)寢寕?,作為公司?cái)務(wù)總監(jiān)感謝大家的努力。
看了部分同事的年度總結(jié)報(bào)告,很高興的注意到大家對(duì)工作的認(rèn)識(shí)與以前相比深刻很多,進(jìn)步是明顯的。正像我一直主張的,總結(jié)報(bào)告主要是給自己看的,主要是通過總結(jié)一年來的工作對(duì)自己的工作能力、思維能力、合作能力、求得別人幫助的能力等等進(jìn)行一次梳理,追求思維升華、能力提升。對(duì)年度總結(jié)報(bào)告我給大家的建議是按下列思維邏輯思考:
我本年的工作定位和職責(zé)是什么?在經(jīng)營和財(cái)務(wù)大循環(huán)系統(tǒng)中我在那一環(huán)?整體中的一部份,部分在整體中。按照職責(zé)和定位我應(yīng)該做的工作1)主要(核心)工作;2)事務(wù)性工作;3)特別的工作;4)其它我是如何操作的工作?(受客觀條件限制,不可能完全按要求完美工作)有什么欠缺?可以提升和改進(jìn)的地方及建議。總之對(duì)所做的工作,要?dú)w納、分類、提升。有理想的人,永遠(yuǎn)要立足當(dāng)前,規(guī)劃未來,思考長遠(yuǎn),祝大家不斷進(jìn)步,擁有美好未來。
全國十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃,將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間,無憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,努力做國家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說:謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章,有什么想對(duì)小編說的盡管來吧,大家的支持就是我們的動(dòng)力,歡迎大家踴躍發(fā)表疑問,歡迎吐槽,社保生態(tài)圈群:248069515
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