無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：如果你是將要步入職場(chǎng)的菜鳥(niǎo)，那你真得仔細(xì)閱讀這篇文章了。無(wú)論是簡(jiǎn)歷、面試，還是你剛剛進(jìn)入的那個(gè)職場(chǎng)，你無(wú)時(shí)無(wú)刻都要集中注意力，小心一個(gè)不小心就踩到雷！簡(jiǎn)歷是敲門磚，是求職的第一部，因此簡(jiǎn)歷的制作成了許多初入職場(chǎng)的菜鳥(niǎo)的;老大難;問(wèn)題。簡(jiǎn)歷**一：豐功偉績(jī)堆滿簡(jiǎn)歷@菜鳥(niǎo)：大學(xué)里;叱咤風(fēng)云;的我在第一次求職時(shí)就遭遇了滑鐵盧，投出去的簡(jiǎn)歷石沉大海、無(wú)人問(wèn)津。同學(xué)讓我在簡(jiǎn)歷中尋找原因，我卻一無(wú)所獲。最后在上找到了癥結(jié)所在;多才多藝;。@HR：我遇到過(guò)許許多多的優(yōu)秀畢業(yè)生，他們有豐富的實(shí)踐經(jīng)歷、強(qiáng)大的學(xué)院背景，精彩的學(xué)生生活?？墒沁@些都不能成為我們錄用其成我我司員工的條件。比起簡(jiǎn)歷上的豐功偉績(jī)，一封精簡(jiǎn)的簡(jiǎn)歷更能吸引我。@：大部分剛畢業(yè)的大學(xué)生都希望能把他們?cè)趯W(xué)校做出的成績(jī)，全部體現(xiàn)到簡(jiǎn)歷上，因此就會(huì)出現(xiàn)簡(jiǎn)歷內(nèi)容太多的現(xiàn)象。而HR在挑選簡(jiǎn)歷時(shí)，會(huì)選擇只有;一頁(yè);的簡(jiǎn)歷，第一方便其瀏覽，第二也充分展示了求職者較強(qiáng)的概括能力。簡(jiǎn)歷**二：郵件標(biāo)題過(guò)于簡(jiǎn)單@菜鳥(niǎo)：媽媽說(shuō)她們那個(gè)年代，求職都不用投簡(jiǎn)歷。姐姐說(shuō)她們那個(gè)年代，投簡(jiǎn)歷用的都是郵寄。到了我畢業(yè)要投簡(jiǎn)歷的時(shí)候，大家用的都是;網(wǎng)投;。說(shuō)實(shí)話這樣子投簡(jiǎn)歷的確方便了許多，寫好標(biāo)題，傳好附件，只要幾分鐘一封簡(jiǎn)歷就發(fā)出去了。@HR：在成為招聘專員以后，郵箱里的求職郵件就沒(méi)有斷過(guò)，各路簡(jiǎn)歷使我應(yīng)接不暇。但是那些在郵件標(biāo)題上只有;簡(jiǎn)歷;兩個(gè)字的，我真是連點(diǎn)開(kāi)的興趣都沒(méi)有。還有一些求職者喜歡用把簡(jiǎn)歷放在;附件;里，拜托！我哪有這個(gè)美國(guó)時(shí)間下載呀，萬(wàn)一是病毒怎么辦？@：簡(jiǎn)歷在內(nèi)容上可簡(jiǎn)，但在郵件標(biāo)題上，絕對(duì)不能簡(jiǎn)。速食時(shí)代講究的是效率，HR挑選簡(jiǎn)歷也同樣如此。因此求職者在;網(wǎng)投;時(shí)，就特別要注意兩點(diǎn)：1.郵件標(biāo)題注明來(lái)意。一般我們建議求職者在標(biāo)題上可以寫上;應(yīng)聘xxx職位;；2.郵件內(nèi)直接粘貼簡(jiǎn)歷。讓HR點(diǎn)開(kāi)郵件就能看到你的簡(jiǎn)歷，一目了然。菜鳥(niǎo)面試常會(huì)踩爆HR的**而無(wú)所知，那些菜鳥(niǎo)自以為正確的觀點(diǎn)其實(shí)是殺傷力強(qiáng)大的武器，驚了了HR的同時(shí)也讓自己丟了機(jī)會(huì)。面試**一：我是來(lái)學(xué)習(xí)的@菜鳥(niǎo)：作為剛剛離開(kāi)學(xué)校走進(jìn)社會(huì)的新人來(lái)說(shuō)，公司里的所有人都是值得我學(xué)習(xí)的前輩。我還有許多不足之處，希望能有機(jī)會(huì)在以后的工作中得到學(xué)習(xí)和鍛煉。@HR：雖然謙虛的態(tài)度值得肯定，但需要明確的是，公司不是學(xué)校，雇傭員工是希望他能為公司發(fā)光發(fā)熱的同時(shí)證明你的價(jià)值；此外你的學(xué)習(xí)和鍛煉很有可能降低團(tuán)隊(duì)的工作效率。@：網(wǎng)友@dorosPan的一句話值得職場(chǎng)菜鳥(niǎo)琢磨，;用學(xué)生的態(tài)度學(xué)習(xí)，用員工的心態(tài)做事。;其實(shí)學(xué)習(xí)的心態(tài)放之四海皆準(zhǔn)，但學(xué)習(xí)的方式卻需要斟酌，特別是在工作中。事實(shí)上菜鳥(niǎo)們最該做的是轉(zhuǎn)變學(xué)生身份的自我認(rèn)知，把自己放在職場(chǎng)人的位置上，獨(dú)自面對(duì)工作并且敢于承擔(dān)責(zé)任。因?yàn)閷W(xué)生錯(cuò)了可以再來(lái)一次，員工就未必。面試**二：張口就談錢@菜鳥(niǎo)：大四還有一學(xué)期就要畢業(yè)，找工作壓力很大。雖然接到一些面試的電話，但問(wèn)一下最重要的工資范圍才決定去不去面試不是節(jié)約了大家的時(shí)間嗎？如果每個(gè)電話都去面談，求職成本也太高了吧！@HR：會(huì)在電話里問(wèn);工資有多少？;的只有菜鳥(niǎo)，真是符合菜鳥(niǎo)一貫的;小白;風(fēng)格。我只能耐心得告訴他;這部分內(nèi)容不適合在電話里談;，除此之外，現(xiàn)在的新人求職過(guò)于看重薪資的現(xiàn)象真令人擔(dān)憂。@：雖然薪資是衡量工作好壞的重要標(biāo)準(zhǔn)，但對(duì)于職場(chǎng)菜鳥(niǎo)來(lái)說(shuō)，更重要的卻是工作的發(fā)展前景。過(guò)于看重眼前的利益，只能造成未來(lái)的得不償失。;學(xué)到的;永遠(yuǎn)比;賺到的;珍貴。其次，面試電話如果只是通知時(shí)間地點(diǎn)等等信息，薪資則屬于保密內(nèi)容，不適合在電話中交流；如果是電話面試，菜鳥(niǎo)則可以酌情在;最后一問(wèn);時(shí)了解一二。剛?cè)肼殘?chǎng)的菜鳥(niǎo)們難免會(huì)不知所措，還把自己當(dāng)做學(xué)生，用;靦腆;和;乖巧;來(lái);裝扮;自己，可這真的做對(duì)了嗎？殊不知，自己其實(shí)已經(jīng)誤入了雷區(qū)。近期，發(fā)起了一個(gè)名為;你最介意職場(chǎng)新人們的哪些菜鳥(niǎo)行為?;的調(diào)查。結(jié)果顯示，職場(chǎng);前輩們;最介意菜鳥(niǎo)們;不愛(ài)和人交流，熱衷于當(dāng)獨(dú)行俠;，其次就是;所給的回應(yīng)不是裝可憐就是裝純;。上班**一：不愛(ài)和人交流，熱衷于當(dāng)獨(dú)行俠@菜鳥(niǎo)：作為新人，剛進(jìn)公司一定會(huì)有心理壓力，生怕自己與同事溝通有障礙。我是一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生，同公司的前輩們有;代溝;。有時(shí)想和他們走得近點(diǎn)，卻發(fā)現(xiàn)實(shí)在沒(méi)有共同話題。他們關(guān)心時(shí)尚圈和育兒經(jīng)，我則迷戀韓劇和美劇。他們鮮少主動(dòng)和我交流，我又融入不了他們的圈子。不是不想說(shuō)，是無(wú)話可說(shuō)，結(jié)果卻被認(rèn)為是;孤僻;、;獨(dú)行俠;，我真的不知道到底應(yīng)該怎么做才好。@同事：其實(shí);新同學(xué);應(yīng)該要更快迎合整個(gè)辦公室的環(huán)境，讓自己盡快從稚嫩的大學(xué)生外殼里蛻變出來(lái)，因?yàn)檫M(jìn)入職場(chǎng)就代表著你已向成熟邁進(jìn)了一大步。新人需要通過(guò)自己的觀察積極發(fā)現(xiàn)話題，主動(dòng)和大家交流，時(shí)間長(zhǎng)了，自然而然就會(huì)熟悉啦！@：職場(chǎng)新人進(jìn)入新公司時(shí)，最好能夠先觀察工作環(huán)境，了解公司的工作氛圍是開(kāi)放還是保守，同事之間的交流方式是直接還是含蓄，同事的穿著打扮是正式還是休閑，部門與部門之間的合作是順利還是曲折。由于不同公司都有其差異性，所以新人要學(xué)會(huì)主動(dòng)和同事溝通，無(wú)論是工作事務(wù)還是熱點(diǎn)新聞，要盡力去了解每個(gè)人的習(xí)慣和喜好。實(shí)在找不到話題，談?wù)撎鞖庖彩谴蚱平┚值臍⑹诛?。如果一直沉默的話，不在沉默中爆發(fā)，就在沉默中;死亡;吧。上班**二：回應(yīng)不是裝可憐就是裝純@菜鳥(niǎo)：作為新人，剛進(jìn)入職場(chǎng)新環(huán)境，很多事情都還處于摸索的階段，身上或多或少還帶著學(xué)生氣。在我看來(lái)，并沒(méi)有裝純、裝可憐這一說(shuō)。我只是不知道問(wèn)題該怎么處理，想要抱著謙虛的態(tài)度去和前輩們討教，從沒(méi)想要通過(guò)所謂的裝純、裝可憐來(lái)博取大家的喜愛(ài)和照顧。@同事：對(duì)于剛來(lái)的;小朋友;，有時(shí)候?qū)嵲谑懿涣怂麄兊?賣萌求可憐;。每天看到我就是姐姐、姐姐地叫，我還當(dāng)自己一不小心穿越到;賈府;了呢！一定要用這種方式來(lái)提醒我;年齡大;的殘酷事實(shí)嗎？最讓我受不了的是，他們總是用無(wú)辜的眼神望著我，小朋友們?cè)诼殘?chǎng)賣萌真的是沒(méi)有出路的！不是每個(gè)人都可以成為;林志玲;！@：眼下，第一批;90后;開(kāi)始闖入職場(chǎng)，雖然沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有技巧，然而;90后;也有自己的職場(chǎng)生存手段：;賣萌;就是他們的殺手锏之一。也許這是他們面對(duì)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的一種應(yīng)對(duì)方式，通過(guò)展示自己最可愛(ài)的一面來(lái)獲得前輩們的關(guān)照。但是，不是每個(gè)職場(chǎng)人都吃這一套。資深網(wǎng)友;碧落黃泉;一語(yǔ)道破天機(jī)：萬(wàn)事不能太過(guò)，小;萌;怡情，大;萌;傷身！;賣萌;到位可以讓同事感受到快樂(lè)，緩解了高節(jié)奏工作帶來(lái)的緊張感。在此特別告誡職場(chǎng)菜鳥(niǎo)們：;賣萌;前先要了解同事們的底線。另外，不要把;賣萌;當(dāng)做殺手锏。職場(chǎng)老人對(duì)新人多多少少都會(huì)有些寬容，即便不賣萌，只要態(tài)度端正、踏實(shí)努力，也會(huì)贏得前輩們的好感。因此，讓自己的業(yè)務(wù)能力、職業(yè)素質(zhì)迅速提高，盡快以一個(gè)成熟的職業(yè)形象示人才是王道！(完)

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間，無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515