無(wú)憂(yōu)保職場(chǎng)指南早報(bào)：俞敏洪先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“想要知道你今天究竟值多少錢(qián)，找出你身邊最要好的3個(gè)朋友，他們收入的平均值就是你應(yīng)該獲得的收入?！倍谏显芯W(wǎng)友針對(duì)個(gè)人交際圈和個(gè)人收入的關(guān)系問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查，結(jié)果顯示有47.82%的網(wǎng)友認(rèn)為收入和交際圈成正比（如圖1）。處于你的個(gè)人交際圈當(dāng)中的每一個(gè)人，都有可能變成你的人脈，在職場(chǎng)中奮斗，沒(méi)有人會(huì)否定人脈的重要性。我們經(jīng)常聽(tīng)到“人脈通錢(qián)脈”的說(shuō)法，無(wú)疑積累人脈也是積累財(cái)富的一種途徑。

常言道：“20歲拼體力，30歲拼專(zhuān)業(yè)，40歲拼人脈”，大學(xué)生雖處于“拼體力”的階段，但是也不能忽視人脈的重要性，畢竟40歲時(shí)的人脈也是年輕時(shí)一步一步積累而來(lái)的?，F(xiàn)如今大學(xué)生就業(yè)壓力大，能在讀書(shū)期間多交朋友，拓展人脈關(guān)系，或許畢業(yè)求職時(shí)也能多條門(mén)路。積累人脈從踏入大學(xué)校園開(kāi)始不要覺(jué)得積累人脈是踏入社會(huì)后的事，也不要覺(jué)得只有踏入職場(chǎng)才能收獲有利于個(gè)人職業(yè)發(fā)展的人脈關(guān)系，從踏入大學(xué)的那一刻起，大學(xué)生們就需要建立起積累人脈的意識(shí)。在生活中處處留心，你的同學(xué)、老師，甚至同在一個(gè)自習(xí)室的陌生人都可以變成你工作后的寶貴人脈。1．老師、同學(xué)：最易被忽視的人脈資源在校園里，大學(xué)生接觸最多的莫過(guò)于老師、同學(xué)，這些資源是大學(xué)生唾手可得的，但也是最容易被忽視的。大學(xué)老師傳道、授業(yè)、解惑的領(lǐng)域不止停留在專(zhuān)業(yè)理論上，學(xué)生有關(guān)于假期實(shí)習(xí)、畢業(yè)求職的問(wèn)題也可以尋求老師的幫助，因?yàn)槔蠋煹耐瑢W(xué)、朋友可能就職于一家大型外企，也可能就是某家企業(yè)的老總。這里尤其值得學(xué)生關(guān)注的是那些學(xué)校中的老教授們，他們閱歷豐厚、桃李天下，如果能得到他們的幫助，那實(shí)習(xí)、求職就省力多了。想要把老師變成自己職業(yè)發(fā)展道路上的貴人，除了在課堂上和老師做好互動(dòng)、讓他對(duì)你有印象外，課后也需要你抽出一些時(shí)間多和老師交流。另外，在校園中大學(xué)生也不要忘記維護(hù)好同學(xué)之間的關(guān)系。每個(gè)人都擁有自己的交際圈，同學(xué)的人脈關(guān)系也許不可以被你直接利用，但畢竟大家都是同窗，平日里多聊聊天、聯(lián)絡(luò)一下感情，讓同學(xué)間的關(guān)系更近一點(diǎn)，在你遇到麻煩的時(shí)候，他們才可能愿意動(dòng)用一下自己的人脈，幫你解圍。2．學(xué)長(zhǎng)、校友：實(shí)習(xí)、求職時(shí)最有利的導(dǎo)師相較于老師、同學(xué)，學(xué)長(zhǎng)、校友或許更能幫助到你找到實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，在求職道路上給你更多實(shí)用的建議，因?yàn)樗麄冋诮?jīng)歷著求職的過(guò)程或者正在你期待的工作崗位上打拼。聽(tīng)聽(tīng)他們的經(jīng)驗(yàn)，你也好在自己實(shí)習(xí)、求職時(shí)有的放矢。那些已經(jīng)參加工作的學(xué)長(zhǎng)、校友也許就可以直接給你提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，或者給你做內(nèi)部推薦。在校園里，認(rèn)識(shí)學(xué)長(zhǎng)、校友的最好機(jī)會(huì)就是多參加一些社團(tuán)活動(dòng)。雖然有很多同學(xué)會(huì)對(duì)學(xué)生會(huì)嗤之以鼻，會(huì)覺(jué)得參與校園社團(tuán)沒(méi)有實(shí)質(zhì)意義，但不可否認(rèn)那里是積累人脈的好地方。另外，在學(xué)校的BBS上，在一些社交網(wǎng)站上，你都可以找到自己的學(xué)長(zhǎng)、校友，當(dāng)然，也可以通過(guò)老師，讓他們介紹一些學(xué)長(zhǎng)給你認(rèn)識(shí)。在實(shí)習(xí)工作中積累人脈在實(shí)習(xí)的過(guò)程中，大學(xué)生加入了新的交際圈，職場(chǎng)應(yīng)該是你拓展人脈的一塊處女地。無(wú)論是公司內(nèi)部的同事還是公司外部的客戶(hù)都可以被發(fā)展成你的人脈，成為你職業(yè)發(fā)展道路上的合作伙伴。1．對(duì)工作積極主動(dòng)，給領(lǐng)導(dǎo)和同事留下好印象只有給團(tuán)隊(duì)中的人留下了良好的印象，才可能進(jìn)一步的將他們變成自己的人脈資源，在工作中他們才會(huì)愿意與你合作，給你幫助。要想給別人留下良好的印象，大學(xué)生需要讓自己職場(chǎng)化，比如大學(xué)生需要徹底改變那種對(duì)老師的依賴(lài)心理，工作上要多開(kāi)動(dòng)腦筋，凡事經(jīng)過(guò)思考以后如果不能解決再求助于老員工或者領(lǐng)導(dǎo)，讓他們看到你對(duì)工作的積極性和主動(dòng)性。另外，大學(xué)生也需要主動(dòng)與老員工交流，比如中午和老員工一起吃飯，下班后留點(diǎn)時(shí)間和老員工聊天等等，可以和他們談工作，把自己在工作中遇到的困難和對(duì)工作的一些想法、建議說(shuō)出來(lái)，這些都會(huì)讓別人覺(jué)得你是一個(gè)樂(lè)于溝通且善于思考的人。2．敢于“搭訕”，認(rèn)識(shí)其他部門(mén)的陌生同事在你剛進(jìn)公司辦理實(shí)習(xí)手續(xù)的時(shí)候會(huì)和人事部的同事打交道，領(lǐng)辦公設(shè)備的時(shí)候會(huì)和IT部門(mén)的同事打交道，不要忘記問(wèn)一下他們的姓名，方便你在實(shí)習(xí)過(guò)程中遇到相關(guān)的問(wèn)題時(shí)能輕松地找到相應(yīng)的負(fù)責(zé)人。如果公司舉行一些部門(mén)聯(lián)誼活動(dòng)或者團(tuán)隊(duì)出游，且允許實(shí)習(xí)生參加，一定不要拒絕這樣的機(jī)會(huì)。作為實(shí)習(xí)生，你接觸最多的還是團(tuán)隊(duì)里的同事，而且平日里大家都忙于工作，這樣的團(tuán)隊(duì)娛樂(lè)活動(dòng)正是你和同事聯(lián)絡(luò)感情的好機(jī)會(huì)，也是你認(rèn)識(shí)陌生同事的絕佳場(chǎng)所。平時(shí)可以和保潔阿姨拉拉家常，和門(mén)衛(wèi)保安問(wèn)聲“早上好”，指不定哪一天他們會(huì)在緊要關(guān)頭幫你一把。勇于和陌生人說(shuō)話(huà)，積累人脈從第一次“搭訕”開(kāi)始。除了公司內(nèi)部同事外，如果你在公司里的導(dǎo)師愿意帶你去見(jiàn)客戶(hù)，或者讓你獨(dú)自到客戶(hù)那里送一些文件，請(qǐng)珍惜這樣的機(jī)會(huì)，并留心你所接觸的人，誰(shuí)能保證他們?cè)趯?lái)的某一天不會(huì)變成你的客戶(hù)呢？經(jīng)營(yíng)人脈的四大原則積累人脈并不是“我知道你的名字并記下你的手機(jī)號(hào)，然后你就成為我的人脈”，這些只是積累人脈的開(kāi)端。想要收獲良好的人脈關(guān)系，你還必須要懂得如何經(jīng)營(yíng)人脈。1．提升個(gè)人魅力，展示個(gè)人價(jià)值下棋時(shí)如果遇到高手，即使你技不如人卻能在失敗中學(xué)到很多，進(jìn)步很快；如果遇到比自己水平低的對(duì)手，即使贏了，也無(wú)益于棋藝的進(jìn)步。因此，每個(gè)人都想跟高手一較高低，更希望自己能夠成為一流的高手。同樣，在職場(chǎng)的大環(huán)境中，如果你表現(xiàn)得足夠優(yōu)秀，無(wú)疑是吸引人脈的直接因素。因?yàn)槊總€(gè)人都喜歡跟優(yōu)秀的人交往，而優(yōu)秀的人對(duì)于他人而言更有“利用”價(jià)值。雖然這樣說(shuō)會(huì)顯得很露骨，但是事實(shí)如此，冷靜地問(wèn)問(wèn)自己：“你對(duì)別人有用嗎？你無(wú)法被人利用，就說(shuō)明你不具有價(jià)值，你越有用就越容易建立堅(jiān)強(qiáng)的人脈關(guān)系?！睂?duì)于大學(xué)生而言，如果你覺(jué)得自己是千里馬，那就在老板、同事前面跑出個(gè)一千里給他們看看，即使沒(méi)有跑千里的機(jī)會(huì)，也需要證實(shí)一下，你具備這個(gè)潛質(zhì)。如果你總表現(xiàn)得碌碌無(wú)為，即使短期內(nèi)別人愿意和你聯(lián)系，久而久之，這種關(guān)系也會(huì)疏遠(yuǎn)。因?yàn)槿嗣}關(guān)系的維持很多時(shí)候需要關(guān)系雙方能夠做到互惠互利，你不可能只做索取的那一方。2．與人為善，盡量為別人提供方便人在江湖，防人之心不可無(wú)，尤其是身處職場(chǎng)，但這些都不能是你拒絕幫助別人的借口。在工作中，你需要盡量給同事提供方便，積極主動(dòng)地表示愿意和他們交往。凡事不要斤斤計(jì)較，在你收獲人脈資源、動(dòng)用人脈關(guān)系以前，要努力地對(duì)周?chē)耐?、朋友付出，因?yàn)橹挥心愣脼閯e人提供價(jià)值，別人才愿意聯(lián)系你，否則沒(méi)人會(huì)樂(lè)意與你交往。3．恪守自己的做人準(zhǔn)則，不要給你的朋友、同事造成傷害恪守做人準(zhǔn)則，看似簡(jiǎn)單，事實(shí)上并不是一件容易的事。在生活中，我們難免會(huì)受到環(huán)境的影響而隨波逐流。有些時(shí)候，因?yàn)槟承┰蚰憧赡苄枰鲆恍﹤Φ侥阃?、朋友利益的事情。遇到這種情況，你千萬(wàn)要注意：一旦你做了，你可能就永遠(yuǎn)失去了他們，永遠(yuǎn)被他們定在了“不可交”的名單上。有人會(huì)理解你“人在江湖，身不由己”，但沒(méi)有人會(huì)原諒你對(duì)他們的傷害。所以，記住自己的做人準(zhǔn)則，沒(méi)有必要為了短期的利益去傷害你的朋友、同事。4．不要對(duì)你的“敵人”睚眥必報(bào)，即使他傷害了你很多時(shí)候我們會(huì)忍不住對(duì)傷害過(guò)我們的“敵人”以牙還牙并心安理得，比如，如果他用很卑劣的手段對(duì)付你，你就使用更卑劣的方式來(lái)制約他，似乎這樣是無(wú)可厚非的。但對(duì)于你們身邊的“觀(guān)眾”來(lái)說(shuō)，你和他其實(shí)沒(méi)什么區(qū)別，都是一樣的卑劣，甚至“人以類(lèi)聚，物以群分”的思想還會(huì)讓身邊的人覺(jué)得你和他是同一類(lèi)人。所以，在職場(chǎng)中你需要盡量地大度，把自己的名字當(dāng)成“百年品牌”來(lái)經(jīng)營(yíng)，因?yàn)闊o(wú)論是曾經(jīng)的同事、領(lǐng)導(dǎo)還是客戶(hù)，亦或是保潔阿姨、門(mén)衛(wèi)保安，他們都有可能會(huì)變成你的資源和人脈。與人相處是一件很復(fù)雜的事情，積累人脈作為人際交往的一個(gè)部分，沒(méi)有什么金科玉律可循，即使我們總結(jié)出了一些方法和原則，面對(duì)不同的交往對(duì)象，也需要大學(xué)生們靈活運(yùn)用?？傊?，我們?cè)谏钪锌梢越佑|到的人都可能是潛在的人脈資源，不要輕忽任何一個(gè)人，也不要疏忽任何一個(gè)可以助人的機(jī)會(huì)，要學(xué)習(xí)對(duì)每一個(gè)人都熱情以待，學(xué)習(xí)把每一件事都做到完善，學(xué)習(xí)對(duì)每一個(gè)機(jī)會(huì)都充滿(mǎn)感激。(完)

作者：小童

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間，無(wú)憂(yōu)保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話(huà)說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515