無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：近期，攜手向陽(yáng)生涯舉辦了名為《曬出你的簡(jiǎn)歷，專(zhuān)家為你修改！》活動(dòng)。專(zhuān)家們?cè)跒g覽、批閱了眾多簡(jiǎn)歷后，發(fā)現(xiàn)90%以上的簡(jiǎn)歷并沒(méi)有發(fā)揮它的效用。為幫助大家更好地查漏補(bǔ)缺，成功求職，向陽(yáng)生涯專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)針對(duì)諸多提問(wèn)進(jìn)行了歸納總結(jié)，梳理了10個(gè)簡(jiǎn)歷制作中的常見(jiàn)問(wèn)題。1）3年換了5份工作，簡(jiǎn)歷如何寫(xiě)才能不被HR拒絕？跳槽太頻繁，是hr比較忌諱的。可以針對(duì)你所應(yīng)聘的職位，把相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)出來(lái)，其他關(guān)聯(lián)性不大的經(jīng)歷可以不體現(xiàn)或者合并。尤其是最早的工作經(jīng)驗(yàn)可以做一些合并，一般hr面試比較關(guān)注最近的工作以及和應(yīng)聘工作相關(guān)的經(jīng)歷，這需要你在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)尊重基本事實(shí)的情況下又能有一些技巧性。2）簡(jiǎn)歷中要不要羅列所學(xué)的專(zhuān)業(yè)課程？對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生，可以在教育背景上寫(xiě)一些重要的課程，但不是所有都寫(xiě)。對(duì)有工作經(jīng)驗(yàn)的，就不必要寫(xiě)上專(zhuān)業(yè)課程了，因?yàn)檫@個(gè)公司更關(guān)注你能做什么，而非你在大學(xué)里學(xué)習(xí)了什么。3）一定要寫(xiě)自我評(píng)價(jià)嗎？怎么寫(xiě)？我的建議是一定寫(xiě)。自我評(píng)價(jià)是對(duì)個(gè)人價(jià)值的高度概括，體現(xiàn)你在市場(chǎng)上的商業(yè)價(jià)值。一般包含以下幾個(gè)方面：工作年限和行業(yè)以及職位名稱（如6年以上IT行業(yè)知名外企薪酬經(jīng)理）和掌握技能（如擅長(zhǎng)薪酬體系的架構(gòu)搭建）以及個(gè)人的軟性素質(zhì)（如良好的溝通能力，職業(yè)形象等）。Hr看到后可以立刻判讀你和職位的匹配性。切記只是羅列自己的軟性素質(zhì)，這樣客戶看不到你的商業(yè)價(jià)值，需要給出些;硬貨;。4）簡(jiǎn)歷名稱怎么寫(xiě)？（簡(jiǎn)歷標(biāo)題怎么寫(xiě)？）可以根據(jù)你應(yīng)聘的職位，采用工作年限+行業(yè)+職位名稱來(lái)命名，如;8年以上制造行業(yè)資深薪酬經(jīng)理求職簡(jiǎn)歷;，如果我是制造行業(yè)的看到你的簡(jiǎn)歷名稱，會(huì)立刻從眾多簡(jiǎn)歷挑出你的簡(jiǎn)歷，這就是針對(duì)性很強(qiáng)的命名。5）簡(jiǎn)歷是否應(yīng)該只有一頁(yè)才好呢？最好一頁(yè)A4紙，簡(jiǎn)單但重點(diǎn)突出。如果工作年限實(shí)在很長(zhǎng)如15年，寫(xiě)2頁(yè)也可以，多了就沒(méi)有必要了。6）工作經(jīng)驗(yàn)太少，簡(jiǎn)歷上怎么寫(xiě)？不管經(jīng)驗(yàn)多少，簡(jiǎn)歷都需要寫(xiě)完整。個(gè)人信息，教育背景，自我評(píng)價(jià)，工作經(jīng)驗(yàn)，技能，這些都需要涵蓋。在工作經(jīng)歷的描述上可以分工作內(nèi)容和工作業(yè)績(jī)兩塊來(lái)描述，工作內(nèi)容要重點(diǎn)突出，分條描述。業(yè)績(jī)可以通過(guò)數(shù)據(jù)（如每月拜訪客戶多少家）或者事例來(lái)描述(如成功完成某某項(xiàng)目的，開(kāi)拓某某行業(yè)等事例)。7）簡(jiǎn)歷中要包含自己的薪金信息么?如何在簡(jiǎn)歷上填寫(xiě)期望薪資？這個(gè)可以寫(xiě)也可以不寫(xiě)，如果自己有最低的薪資要求，可以在簡(jiǎn)歷中標(biāo)明，這樣的話可以避免一些不符合的職位來(lái)打擾你。如果你不寫(xiě)的話，你也有很多主動(dòng)權(quán)，可以根據(jù)情況來(lái)談薪資。8）如果工作中斷層比較厲害，如何表達(dá)比較好？簡(jiǎn)歷斷層需要分析原因。1、兩份工作之間的求職時(shí)間，一般在2-3個(gè)月，這個(gè)也比較正常，因?yàn)檎夜ぷ魇切枰獣r(shí)間的。有的會(huì)更長(zhǎng)點(diǎn)，在家休息一年和半年的，可以根據(jù)情況做技巧性的縮短1-2個(gè)月，這樣解釋起來(lái)比較合理2、對(duì)于女性的生育時(shí)間，有的因?yàn)榧彝ピ蛐枰o職哺育孩子，這時(shí)候需要說(shuō)明原因，但也可以寫(xiě)上在這段時(shí)間參加的培訓(xùn)，表明即使你不在職場(chǎng)，也一直在學(xué)習(xí)。3、其他原因斷層的，如創(chuàng)業(yè)、上學(xué)或者意外，可以酌情處理，如果是客觀原因造成的一般都有情可原，如果是斷層是因?yàn)椴幌肷习?，或者找不到工作之?lèi)的原因，可能就說(shuō)不過(guò)去了。9）下份工作我要改行，簡(jiǎn)歷該怎么寫(xiě)呢？1、首先需要研究你想改行的職位要求，在自己的簡(jiǎn)歷中盡量把和改行職位聯(lián)系的部分重點(diǎn)突出出來(lái)，就是根據(jù)職位來(lái)寫(xiě)簡(jiǎn)歷2、其次在自我評(píng)價(jià)中可以強(qiáng)調(diào)自己和該職位的匹配性和熱情，一般改行是自己喜歡或者性格匹配等原因，所以可以在自我評(píng)價(jià)中進(jìn)行說(shuō)明3、如果有和改行有關(guān)的資料可以整理出來(lái)和簡(jiǎn)歷一起發(fā)送，這樣可以從側(cè)面證明你改行的原因，提高面試機(jī)會(huì)。10）如果不投外資公司，英文簡(jiǎn)歷還需要么？根據(jù)職位的要求，有的職位明確寫(xiě)著有英文要求，那么英文簡(jiǎn)歷是一定要的，即使這個(gè)企業(yè)不是外企。一般既不是外企也沒(méi)有語(yǔ)言要求的發(fā)送中文簡(jiǎn)歷就可以了。專(zhuān)家介紹：洪向陽(yáng)，實(shí)戰(zhàn)派生涯管理專(zhuān)家。向陽(yáng)生涯管理咨詢集團(tuán)首席職業(yè)規(guī)劃師，中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師(CCDM)認(rèn)證培訓(xùn)導(dǎo)師，專(zhuān)注于職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)定位、職業(yè)轉(zhuǎn)型、求職就業(yè)輔導(dǎo)等咨詢、培訓(xùn)領(lǐng)域，幫助求職者及職場(chǎng)人找準(zhǔn)定位，高效求職，取得職場(chǎng)高速發(fā)展，獲得更大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間，無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515