無憂保職場指南早報：

近期，發(fā)起了“2017年職場人薪資滿意度調(diào)查”，在本次調(diào)查的受訪者中，超5成的人表示自己已經(jīng)月薪過萬了。而在月薪過萬的受訪者中，22.2%的受訪者工作1年月薪就過萬，65.5%的受訪者工作3年內(nèi)月薪破了萬，有88.1%的受訪者畢業(yè)后工作五年內(nèi)月薪過萬。另外，根據(jù)近期所做的一個職場小調(diào)查顯示，5成網(wǎng)友覺得月薪在1萬元以下就算低薪。由此可見“月薪過萬”早已不是高薪的象征，相反成了薪資基本門檻。在不少人眼中，倘若月薪?jīng)]過萬，可能不僅基本生活難以保障，甚至戀愛結(jié)婚也會成為問題。由此，到底從事什么工作才更容易月薪過萬？上網(wǎng)友們對此展開了熱烈地討論。下面是小編根據(jù)網(wǎng)友投票數(shù)據(jù)和發(fā)帖內(nèi)容整理的十類工作，按月薪過萬的容易程度來排列，看看你所從事的職業(yè)究竟被排在了哪一檔。N0.10：生產(chǎn)制造月薪過萬速度：龜速網(wǎng)友：我的漲薪速度用蝸牛爬比喻真的一點都不夸張，工作十年多了月薪還沒過萬，誰讓我是一線生產(chǎn)者呢！職業(yè)門檻低，替代性強，想要通過跳槽實現(xiàn)加薪根本就是不可能的事情。工作時間長到了我這，反而成了劣勢，公司更愿意花低薪用“便宜”的應(yīng)屆畢業(yè)生，像我們這種年紀大的，只能老老實實埋頭苦干。NO.9:技術(shù)支持和客服月薪過萬速度：牛速網(wǎng)友：當(dāng)初找工作的時候就一直很迷茫，感覺自己沒什么優(yōu)勢，也不知道自己想做什么，但好在臉皮夠厚，反應(yīng)也還算快，所以最后做了客服。但我就是穩(wěn)定不下來，每隔一段時間就會陷入迷茫，一迷茫我就不干了，而最終都會向現(xiàn)實屈服。這樣折騰的結(jié)果就是干了幾年發(fā)現(xiàn)自己跳槽很頻繁，本來做客服發(fā)展空間就不大，升職沒什么希望，工資和剛?cè)胄械臅r候沒多大差距?，F(xiàn)在想想真后悔，如果當(dāng)初不那么折騰的話，現(xiàn)在的我一定不是個小客服而已。N0.8：運營月薪過萬速度：驢速網(wǎng)友：作為一名入行三年的“運營狗”表示，運營工作是悲傷的。加入之前，我天真的以為運營就是活動、用戶、內(nèi)容、品牌、渠道、新媒體方面的工作，入坑后才發(fā)現(xiàn)它還有一個全新的細分職能——“什么都得做”。老板經(jīng)常給我“畫大餅”：說什么入行早期薪資不給力，但是到了職業(yè)生涯的后半段，運營的薪資普遍能夠超過產(chǎn)品經(jīng)理，月薪20k+的也是正常水平?？傻侥壳盀橹梗抑恢溃@份工作一年里80%的時間是在加班，沒有周末。拼一點的創(chuàng)業(yè)公司正常的作息時間是“10-10-6”，也就是每天上班12個小時，每周需要工作6天，周末遇到產(chǎn)品或者活動上線基本上就是繼續(xù)加班了。對于運營人來說，生活即工作，工作即生活，至于傳說中的月薪過萬，不存在的。NO.7:財務(wù)月薪過萬速度：馬速網(wǎng)友：說實話，做財務(wù)很少有能破萬的，如果破萬的話，那工作量也得累死。最討厭別人問我工資，我說了沒過萬，對方還一副不相信的樣子，說我撒謊，還說什么好的財務(wù)年薪幾十萬沒問題。拜托，那是好的財務(wù)，可不是我這種轉(zhuǎn)行過來的財務(wù)。仔細想想，歸根結(jié)底現(xiàn)在這種狀況是我自己造成的，真正做財務(wù)的時間不算長，在干這份工作之前經(jīng)歷了挺長的一段空白期，然后又決定要轉(zhuǎn)行，所以至今月薪?jīng)]過萬也在情理之中。前陣子在上看到有個人發(fā)帖，他是非財務(wù)專業(yè)出身的財務(wù)，在努力工作了一段時間之后拿到了月薪1萬的offer。所以說，雖然漲薪速度不算快，但只要持久力足，月薪過萬還是不成問題的。NO.6:HR月薪過萬速度：船速網(wǎng)友：如果再給我一次選擇的機會，我一定不會選擇做人事。每次看到其他部門的同事在那悠哉地聊天、玩手機、吃零食我就眼紅，明明自己的工資沒人家高，可忙起來的架勢卻像在賺幾百萬的大錢一樣。還老是被以前的同學(xué)嫌棄，說我高冷，在同學(xué)群里不吭聲，真是有口難辯。我倒是也想和大家嘮嗑，但忙起來連喝口水都來不及，到了月底加班更是家常便飯。別看我平時腳下生風(fēng)，忙得團團轉(zhuǎn)，工作量和工資簡直就不成正比，別說月薪過萬了，能到8k我就心滿意足了，說多了都是淚啊！NO5.醫(yī)生月薪過萬速度：車速網(wǎng)友：外人看來醫(yī)生是個不錯的工作，因為現(xiàn)在去醫(yī)院看病的人那么多，怎么說醫(yī)生的收入不會少吧。其實我想說，如果與老師相比，我寧愿當(dāng)老師，至少有寒暑假可以自行安排。醫(yī)生一年365天忙起來可以天天不休息，更別說遇上“醫(yī)鬧”這種糟心事。說到錢，醫(yī)生更是個要積累資歷的職業(yè)，除了一些特別領(lǐng)域，如兒科專業(yè)的，現(xiàn)在缺人，月薪才抬高了，其他內(nèi)科的、皮膚科的醫(yī)生，想要月薪過萬真是不可能的。下輩子，真的不想干醫(yī)生了！NO4.老師月薪過萬速度：火車速網(wǎng)友：作為一名教育工作者，工資比上不足比下有余。雖然工作六年了，固定工資還沒過萬，但親戚朋友會介紹學(xué)生讓我?guī)兔ρa習(xí)，周末賺點補習(xí)費。而且當(dāng)老師有一個最大的優(yōu)勢，就是有寒暑假。我會利用寒暑假的時間開個補習(xí)班，把寒暑假賺到的錢平攤到每個月的工資里，月薪過萬不成問題。NO3.培訓(xùn)師和咨詢師月薪過萬速度：飛機速網(wǎng)友：如果只是以月薪過萬為目標(biāo)，那對于培訓(xùn)師這行不是問題，但如果要向更高層次進發(fā)，還是需要更多積累。我做了15年的培訓(xùn)師，在此之前干的是銷售。現(xiàn)在線下開課，每天的上課費是以萬為單位計算的，可能你會驚訝怎么如此容易來錢，但我想告訴你這是多年的歷練造就，并非一朝一夕的事。如今培訓(xùn)行業(yè)仍是一片藍海，如果你能站在前沿，不斷接受最新的科技手段，那么月薪過萬還是很容易的。NO2.銷售月薪過萬速度：火箭速網(wǎng)友：如果有人問什么職業(yè)最有錢，相信很多人會說是銷售，但同時很多人會說自己不適合做銷售，是不是很奇怪？所以說銷售是能賺錢，但并不是每個銷售都能賺錢，那些受不了壓力的，吃不了苦的人還是不要做銷售了。我是一名老銷售，我想說銷售要賺錢，一要有耐力，二要有頭腦，三要有運氣，這三樣缺一不可。NO1.高科技研發(fā)（如軟件開發(fā)）月薪過萬速度：光速網(wǎng)友：這兩年，互聯(lián)網(wǎng)軟件從業(yè)者的薪資待遇的確很高，同事跳槽月薪起步價是1.6萬。但任何事情都有兩面性，太快月薪過萬，太容易拿高薪，絕對不是好事。高薪的背后有“996工作制”、過勞死、中年被裁等標(biāo)簽。作為一名80后，每天和比自己小一輪的同事一起上班、做項目，干著差不多的活，這種心情非常復(fù)雜。作為人到中年的80后，咬著牙爬坡過坎，因為拼了不一定行，但不拼一定不行。真的很害怕有一天，突然被公司通知不續(xù)約了，面對上有老下有小的壓力，都不知道該怎么辦？（完）[注：本文所用數(shù)據(jù)源自編輯部《2017年薪資滿意度白皮書：五年內(nèi)月薪不過萬太慢！》]