無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：寫簡(jiǎn)歷不是一件簡(jiǎn)單的事，又要如實(shí)填寫，又要寫得漂亮，這個(gè)“度”就很難把握。就簡(jiǎn)歷中最危險(xiǎn)、最難把握“度”的幾部分內(nèi)容做了調(diào)查，得到了以下排行——簡(jiǎn)歷一旦“注水”，offer就要“黃”！工作經(jīng)驗(yàn)危險(xiǎn)指數(shù)：網(wǎng)友“mumuxue”：為了縮短空白期，我把一部分不那么重要的經(jīng)歷去掉，又把前一份工作的時(shí)間從1年拉到4年。然后問題來(lái)了，工作時(shí)間是夠長(zhǎng)了，工作成績(jī)卻還是只有之前一年的份，自然是又被HR嫌棄了。無(wú)憂酷評(píng)：簡(jiǎn)歷中適當(dāng)美化自己的工作經(jīng)驗(yàn)無(wú)可厚非，然而簡(jiǎn)歷的美化，就是為了能獲得面試機(jī)會(huì)從而證明自己。拉長(zhǎng)工作時(shí)間、杜撰職位和工作成績(jī)，可能是簡(jiǎn)歷工作經(jīng)驗(yàn)部分常見“注水”方式。但是面試時(shí)如果不能自圓其說，無(wú)異于搬起石頭砸了自己的腳。不如實(shí)話實(shí)說，更有可能被面試官認(rèn)同。專業(yè)技能危險(xiǎn)指數(shù)：網(wǎng)友“嘉欣人”：剛工作的時(shí)候吃過這個(gè)虧，去面試帶的設(shè)計(jì)稿其實(shí)是朋友幫忙一起做的，結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)要求再做一遍，雖然不用全部做完，但當(dāng)時(shí)我確實(shí)挺尷尬的。那家公司我肯定是沒進(jìn)，也不奢望能進(jìn)，以后也不會(huì)這么做了。無(wú)憂酷評(píng)：有些崗位所需要的硬性操作技能是需要面試時(shí)通過“實(shí)戰(zhàn)”來(lái)檢驗(yàn)的，而有些軟性技能就只能通過以往工作經(jīng)驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)溝通能力等等來(lái)考察了。前者會(huì)像上述網(wǎng)友所言，可能需要你現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)一部分；后者更多的會(huì)通過多輪面試甚至背景調(diào)查的方式來(lái)判斷你的能力是否屬實(shí)。如果說工作經(jīng)驗(yàn)是職場(chǎng)人的成績(jī)手冊(cè)，專業(yè)技能就是主科成績(jī)。在這一點(diǎn)上“注水”，是討不到好處的。學(xué)歷危險(xiǎn)指數(shù)：網(wǎng)友“瑜兒”：中專畢業(yè)就開始在銀行工作，后來(lái)自己去讀了會(huì)計(jì)，之后開始讀專升本，現(xiàn)在屬于**繼續(xù)教育的本科在讀狀態(tài)，想請(qǐng)問我簡(jiǎn)歷上的學(xué)歷應(yīng)該怎么寫？無(wú)憂酷評(píng)：嚴(yán)格來(lái)說，應(yīng)該寫目前已具備的最高學(xué)歷，也可以在自我評(píng)價(jià)的部分對(duì)目前的進(jìn)修狀態(tài)進(jìn)行說明。校招時(shí)一些企業(yè)可能會(huì)比較傾向名牌大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生，原因可能是同等條件下，成績(jī)是能證明你具備學(xué)習(xí)能力的最直接證據(jù)。但這并不適用于有工作經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)老鳥，畢竟個(gè)人的綜合能力和與崗位的匹配度才是最關(guān)鍵的因素。學(xué)歷造假是最容易被識(shí)破的“注水”手段，既然能力比學(xué)歷更重要，就不要在這方面浪費(fèi)時(shí)間了！目前薪資危險(xiǎn)指數(shù)：網(wǎng)友“大民”：有人會(huì)在談工資的時(shí)候只說底薪？肯定是把獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、績(jī)效之類算個(gè)總數(shù)，再抬高一點(diǎn)報(bào)給HR的啊，不然怎么漲工資？無(wú)憂酷評(píng)：對(duì)于崗位薪資，各家公司都有自己的薪資架構(gòu)，除非求職者特別優(yōu)秀，一般公司給出的價(jià)格都會(huì)在一定的范圍里上下浮動(dòng)。在行業(yè)薪資水平都在一定水平的情況下，如果你的期望薪資開得很高，那面試官勢(shì)必會(huì)詢問你當(dāng)前薪資情況，有些公司甚至?xí)筇峁┥霞夜镜你y行流水。出于隱私考慮，這部分資料你可以選擇保留，但如果對(duì)薪資期望太過“獅子大開口”，除非你匹配足夠的能力和業(yè)績(jī)，否則一定會(huì)遭受面試官質(zhì)疑。校內(nèi)經(jīng)歷危險(xiǎn)指數(shù)：網(wǎng)友“死胖子2014”：現(xiàn)在大學(xué)生那么多，簡(jiǎn)歷要是不好看的話連面試的機(jī)會(huì)都沒有。但是大學(xué)的時(shí)候也沒什么出色的經(jīng)歷，只能靠潤(rùn)色。去業(yè)內(nèi)知名行業(yè)參觀過就寫成長(zhǎng)期在某知名企業(yè)實(shí)習(xí)；沒進(jìn)過學(xué)生會(huì)就把自己“提拔”學(xué)生會(huì)主席……好不容易有了個(gè)面試，一問我具體做了什么，一點(diǎn)都答不上，面試肯定又沒戲了……無(wú)憂酷評(píng)：對(duì)應(yīng)屆生來(lái)說，校內(nèi)經(jīng)歷確實(shí)是一項(xiàng)重要的考察標(biāo)準(zhǔn)，然而一味追求“高大上”的校內(nèi)經(jīng)歷甚至不惜捏造就完全沒有必要了。不具備某個(gè)公司要求的某方面能力，只表示這家公司不是最適合你的，即使通過造假入了職，能力的缺失也會(huì)在日后的工作中慢慢體現(xiàn)。并且一旦“注水”被戳穿，個(gè)人的誠(chéng)信和職業(yè)道德就會(huì)遭到懷疑，很難說是否會(huì)對(duì)日后的求職造成影響。（完）<

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