無憂保職場指南早報:
我想到平日郵件收到的問題里,也有很多女生問我:在職場里女生升職加薪是不是永遠(yuǎn)比不過男生?
就連趙薇當(dāng)年拍攝的電影《致我們終將逝去的青春》里,畢業(yè)季求職,很多公司也只要男生不要女生。
我萬萬不敢一概定論。
現(xiàn)任Facebook首席運(yùn)營官雪莉·桑德伯格曾經(jīng)不止一次的提出:為什么女性領(lǐng)導(dǎo)人那么少?她說起自己前幾年在紐約參加一個高層會議,她發(fā)現(xiàn)這個樓層里居然沒有女洗手間。
在去年的奧斯卡頒獎典禮上,最佳女配角獲得者帕特麗夏·阿奎特在念完一長串事先寫好的感謝名單之后,突然轉(zhuǎn)到男女同工同酬問題。
她說了這一段話:“感謝每一位納稅人和每一位公民的母親,我們曾經(jīng)為了別人的平等權(quán)益而戰(zhàn)斗,現(xiàn)在讓我們?yōu)槟信ね陸?zhàn)斗,為美國所有女性的平等權(quán)益戰(zhàn)斗。”
帕特麗夏的這番呼吁得到熱烈掌聲,就連坐在觀眾席中的梅麗爾·斯特里普和詹妮弗·洛佩茲都為她舉手歡呼。
在一個男權(quán)當(dāng)?shù)赖臅r代里,如果有女權(quán)主義者站出來為自己吶喊,我會特別高興,自己起碼迎來了這個相對而言還有話語權(quán)的時代。
但是落實(shí)到我個人本身,我會選擇這么去做:那就是用與生俱來的女性所擅長的部分,比如說柔美細(xì)膩、感性、具備同理心,同時兼具韌性,來作為自己在工作和生活中的秘籍。
我們沒有必要逼迫自己成為女漢子,去跟一個男人比拼誰的力氣更大,并且我們都知道自己拼不過。
我們更不需要去跟一個男人辯論,處于這個世界,當(dāng)女人更辛苦一些還是個男人更辛苦一些。畢竟這個世界需要男女并存才能和諧地走下去。
我們就是具體生活中的某某某,向別人申訴我們的苦難,向別人傾訴我們的委屈,并不會在實(shí)際當(dāng)中立竿見影地讓我們的生活變得更好。
能夠讓我們變得更好的部分是扭轉(zhuǎn)我們的思維,用我們女性天生擅長的部分去創(chuàng)造屬于自己的生活、財富、事業(yè)。
如果這個世界上總有弱者存在的話,那勢必也是基于一個人不夠努力以及思維上的限制。我們沒有資格把所有的內(nèi)因歸咎于,僅僅只是因為我們是女人。
從這點(diǎn)意義上來說,回到現(xiàn)實(shí)本身,如果一個崗位的錄取名額里,男女比例只有三七分甚至是二八分,那就讓自己先成為少數(shù)女性當(dāng)中的那個1/3或者是1/2。
如果升職加薪的渠道當(dāng)中的女性名額也是一部分少數(shù)人,那就再讓自己成為那部分少數(shù)人之中的少數(shù)人。
在現(xiàn)實(shí)的世界里,不要把自己當(dāng)成女人的角色去奮斗,而是要把自己當(dāng)成一個人的角色去奮斗。這樣生活才會給予你作為一個人之所以努力而得到的回報。
我們沒有辦法逃避的,還有很多無可奈何的瑣碎。對于那些社會當(dāng)中的偏見:女生就該早早嫁人,生兒育女,相夫教子……這些東西哪怕你再怎么努力,它也不會在一夜之間全盤改變。
那么我們能夠做的部分是什么?
不要讓自己成為所謂的”剩女“而感到焦慮,不要讓自己不得不嫁給一個不愛的人,更不要用自己并不情愿的相夫教子去換一世安穩(wěn)的歲月靜好。
每個女性的人生課題都不一樣。我之所以要強(qiáng)調(diào)女性,是因為這個角色在這個社會當(dāng)中要承擔(dān)太多的角色。
就大部分男性而言,事業(yè)上的成功可以彌補(bǔ)掉他大部分的缺陷。
女性則不一樣。
女性在每一環(huán)環(huán)相扣的角色里,哪怕有一樣做得不夠好,就會被別人扣上諸如此類的借口:你就是太強(qiáng)勢了,我早就告訴你不要那么挑剔,你應(yīng)該相親嫁人了,以及你就應(yīng)該好好學(xué)習(xí)廚藝,管住男人的胃才能留住他的心。
可是以上這一切從來都不是借口,除非你自己把它當(dāng)成束縛自我的理由。
那些獨(dú)立自主向上,從財務(wù)到精神上都自主的女生之所以讓我們無比羨慕,是因為我們都知道要走到這一步多么艱難??墒菦]有關(guān)系,已經(jīng)有人慢慢的在做到了,我們也可以嘗試著往這一條路上走去。
永遠(yuǎn)不要模仿別人,更不要被別人繞進(jìn)“女生本來就不如男”的偏見怪圈。要建立自己的職業(yè)自信,生活自信,更要讓自己的優(yōu)勢為你的命運(yùn)添磚加瓦。
我從來都覺得“女生天生就該XXX”這是一個偽命題。我們不追究它從哪里來,但是,也不要讓它束縛了你想要過出自己理想生活的欲望!
只有這樣,我們才有資格說出那一句為自己而活,以及問心無愧。
這跟我們是否是女性沒有關(guān)系,它是我們生而為人的終極信仰所在。
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