無憂保職場指南早報：職場中某些離職人難免會有這樣的一個認(rèn)知，覺得自己就要離開公司了，以后跟公司就沒啥關(guān)系了，做了一些自認(rèn)為“聰明”的事。但X職場要告訴大家的是有些事千萬不要做。在職場離職中如果出現(xiàn)下面的這些行為只能用“NO zuo NO die”來形容。

　　離職大概兩種情況，一種是自愿離職，另一種是待不下去了。如果是后者離職時心懷不滿，于是將電腦資料大肆破壞，或者把客戶信息全盤偷走。X職場要提醒的是這些做法也許能逞一時之快，甚或幫助自己在新公司快速站穩(wěn)腳跟，然而調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，如果公司的新進(jìn)員工，帶著前公司的客戶信息前來，他們心中立刻會多一份提防：這是個不值得信任的員工。所以終究還是損人不利己，不是嗎？

　　如果職場人想要離職沒有誰會阻攔，但一定要提前高中。畢竟若是匆促告知，讓公司來不及找人，無法完成交接，都會讓老板一個頭兩個大，這絕對不是優(yōu)雅離職的做法。

　　案例：在一次企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)場，一位公司老總氣憤不已地說，一個進(jìn)公司不到一年的年輕人，去曼谷旅游，上飛機之前突然想起來還未辭職，于是在機場打電話給老板：“我要辭職了”氣得他當(dāng)場發(fā)暈！他心想“這小子最好留在曼谷別回來，否則我一定會找到他下一個老板，揭露他的本性”。

　　這種只顧自己瀟灑卻不尊重他人的做法，只會葬送自己的職業(yè)前程，想要長遠(yuǎn)立足職場的你，千萬別輕易嘗試。

　　既然以后不再相見，有人就決定來個離別時刻的“內(nèi)心告白”。從領(lǐng)導(dǎo)到部署，把過去的恩怨，心中的糾結(jié)，一一做口頭清算。

　　你也許覺得不吐不快，然而這么做，不但讓過去的忍氣吞聲功虧一簣，更糟的是，你樹立了一群敵人，并給人留下“記仇并推卸責(zé)任”的負(fù)面印象，大大不智！

　　山不轉(zhuǎn)水轉(zhuǎn)，尤其是現(xiàn)代職場，誰知道下一站會在哪相遇。所以，如果離職請優(yōu)雅。

　　如果您是人力資源行業(yè)的專家或者是互聯(lián)網(wǎng)、汽車、地產(chǎn)行業(yè)的職場精英，并希望被X職場報道，歡迎聯(lián)系微信號：15600870503

買房，搖號，落戶，孩子入學(xué)都受社保影響，無憂保作為業(yè)界領(lǐng)先的個體社保自助繳納平臺推出全國社保代繳服務(wù)，保你社保不斷繳。

小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515