無憂保職場指南早報(bào)：不少職場人認(rèn)為自己的命不好，沒有找到自己理想的公司，遇到的領(lǐng)導(dǎo)是SB，自己謹(jǐn)言慎行竟然混的不咋樣……如果自己能找到好的公司，遇到對的領(lǐng)導(dǎo)，一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的宏圖壯志。在這里X職場小編要告訴大家不要妄想，你心目中的美好或許并不存在。

　　找工作是找初創(chuàng)小公司，還是國企大平臺？這是每一個(gè)選擇工作的人在考慮的問題！

　　人生的每一次選擇都很關(guān)鍵，但人生的每一次選擇也都只是選擇而已。選擇之后，才是漫長的拉鋸戰(zhàn)。對于工作選擇來說，大公司和小公司，各有利弊，還是要綜合考慮自身性格、行事風(fēng)格，以及考慮是不是在自己的職業(yè)規(guī)劃之內(nèi)。

　　大公司的優(yōu)勢在于良好的業(yè)內(nèi)口碑和知名度，福利系統(tǒng)完善，可以給員工足夠的安全感。分工明確，工作內(nèi)容上屬于“一個(gè)蘿卜一個(gè)坑”，職業(yè)技能挖掘方向垂直，更適合縝密性人格，以及決心植根在該行業(yè)的年輕人。單純作為跳板也是上乘之選。

　　對于創(chuàng)業(yè)公司而言，它的更多優(yōu)勢在于彈性、空間大，可供員工自主發(fā)揮和參與到的領(lǐng)域多，能者多勞，幸運(yùn)兒短期內(nèi)還可以憑借出色的能力，直達(dá)企業(yè)核心層。

　　當(dāng)然，后者更要求具備的強(qiáng)大心理素質(zhì)。適合抗壓能力強(qiáng)，積極主動(dòng)型選手。

　　找工作和談戀愛一樣，一定要找和自己合適的。畢竟，我們每天一半的時(shí)間都在拿來和它“親密約會”，不舒服，難長久。

　　年輕氣盛是優(yōu)勢，年少輕狂是無知。在職場上，不管你多不喜歡自己的上司，不管你多不認(rèn)可對方的行事風(fēng)格，但永遠(yuǎn)不要小覷對方，能做你領(lǐng)導(dǎo)的人，自然有值得你學(xué)習(xí)的地方。

　　專業(yè)技能弱的，或許人脈豐厚。

　　學(xué)歷背景短的，或許創(chuàng)意十足。

　　笨嘴拙舌不會演講的，或許寫得一手驚艷方案。

　　不要因?yàn)樽约旱钠姡腿珣{主觀判斷他人。

　　相信當(dāng)你踏入職場的第一天起，就會有人和你說：“以后你就是個(gè)大人了，要懂事，要謹(jǐn)言慎行，要學(xué)會察言觀色，不要把自己真實(shí)的那面袒露在同事面前?！?/p>

　　這句話若是放在十幾年前的社會環(huán)境中，或許還有道理。但在今天的職場生涯中，你會發(fā)現(xiàn)，越是真性情的人才越討人喜歡。不想幫的忙要懂得拒絕，有靈感的時(shí)候記得提出，隨時(shí)隨地分享對于事物的獨(dú)特看法，這些不僅不會給你造成心理負(fù)擔(dān)，某種程度上，還會給你加分。

　　試想，如果你明明不想討好對方接下這個(gè)差事，卻偏偏礙于人情，答應(yīng)了，最后難受的不還是自己。你是來工作的，又不是來學(xué)社交禮儀的。所以，不管在什么場合之下，都別扭扭捏捏做一個(gè)自己都覺得別扭的“聰明人”。

　　懂得察言觀色的人很多，能夠在世故中保留天真的才難得。

　　職場不是菜市場，不會因?yàn)槟愕目邶X伶俐就能少干活。情商是很重要，但談?wù)撉樯痰那疤?，是你已?jīng)擁有足夠扎實(shí)的專業(yè)技能。

　　在職場中學(xué)習(xí)的目的是為了提升自己解決實(shí)際問題的能力，增強(qiáng)職場競爭力。其次，職場中碰到的問題不可能像書中那樣規(guī)范，很多時(shí)候你都搞不清楚情況，經(jīng)常無先例可循，需要自己尋找途徑。再者，職場中的許多問題，一旦出現(xiàn)了就必須盡快解決，而不能等到條件具備再慢慢解決。

　　所以提高專業(yè)技能，尋找和自身更貼合的工作模式，才是職場的人間正道。

　　最后這一點(diǎn)，說出來大概有點(diǎn)殘忍。

　　人無完人，企業(yè)自然也不可能面面俱到，滿足你的一切幻想。過去有位前輩和我說“其實(shí)所有的公司都一樣，在外面看是條龍，從里面看是條蟲”，話雖然糙了一點(diǎn)，但道理很實(shí)在。

　　每家公司都會存在或多或少的問題，在踏入一家公司之前，要準(zhǔn)備好足夠的承擔(dān)力和包容心，才能確保自己在職場這片危險(xiǎn)海域上安然享受美好風(fēng)光。

　　無論是行業(yè)頂尖的大牛企業(yè)，還是剛剛從孵化器里孕育成功的創(chuàng)業(yè)公司初生兒，各有各的命運(yùn)，各自腹內(nèi)裹挾著需要消化的沙子。而對于我們來說，悲觀看事，樂觀做事，又何嘗不是一種生存之道。

　　所以不要對公司抱有特別大的期待，但一定要對自己抱有期待。

　　作為一名成熟的職場人首先要學(xué)會的是面對現(xiàn)實(shí)，認(rèn)清現(xiàn)狀。沒有什么是事先準(zhǔn)備好的，事情也未必會按照你想的那樣發(fā)展，一個(gè)人能夠改變的唯有自己。

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