無憂保職場指南早報：小時候你夸別人是好人，對方會高興；成年后你夸別人是“好人”，好像就有了歧義。平時你夸一個人真性情，這個人可能會受人歡迎，但在職場中有些話是真不能說的。哪些話在職場中不能說，X職場來告訴你。

　　都是你的錯

　　我們要明白指責永遠都不會是明智之舉。說這句話的人心里一定是想著“反正有人罩著我”，所以過錯都可以推給別人。這無疑會為你的職場人際關系帶來危害，讓你的工作前途受到損害。X職場建議在發(fā)生事情后，將注意力放在解決問題上，而不是指責，等到問題搞定了，在來談談如何避免發(fā)生類似的事情。

　　都是我的錯

　　這句話看起來似乎能起到作用，但卻是錯的。這種全扛式的承擔錯誤只會讓你陷入羞恥的境地，自己承擔所有責任只會讓同事、上司認為你是無能的員工。X職場認為只有當事情真的全是你的過錯，才應該毫不遲疑的承擔責任。

　　這不公平

　　在職場上無論事情公平與否，本身就沒有公平之說。無論你說多少次、怎么說，都不過是別人耳中的抱怨而已。X職場覺得你應該換一種策略，為你想改變的事情找一些更為具體，以事實為基礎，而不是沉迷于發(fā)泄。

　　這不是我分內(nèi)的工作

　　在職場中，除了要求你完成自己分內(nèi)的工作，可能有時候還會有額外的工作找上門來，如果你輕易將此話說出口，那么會讓你的上司、同事們覺得你是個固執(zhí)而懶惰的家伙。

　　別說那些有的沒的，可是你知道……

　　辦公室的政治是極具破壞性的。當你被卷入某些同事們需要關起門來討論的事情時，記住不要在他們面前提任何自己的私事，尤其是那些你不希望將來有朝一日可能會被人當眾提及的事。

　　職場是一個什么樣的地方？除了你本職工作做好外，其它事情也要考慮周全。職場中切忌感情用事，把握好這些潛規(guī)則，對每個人都有好處。

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