無憂保職場指南早報：很多職場人士，除了工作就是工作，別說約會了，社交時間都被工作占據(jù)了。因此，很多人把目光投向了辦公室里心儀的某個人。但是，很多公司明文規(guī)定不允許辦公室戀情，即使公司沒有禁令，很多當事人也諱莫如深。

　　辦公室戀情是職場敏感話題，要不要接受辦公室戀情，每個人都有選擇的權(quán)利。但在開始之初，必須要好好斟酌，利弊其實很明顯。

　　利：

　　1. 職場有同盟，上班有動力

　　面對每天堆積成山的工作和步步驚心的職場糾葛，抬頭能看到一方溫柔，至少覺得不是一個人在孤軍奮戰(zhàn)，突然覺得上班也沒那么可怕了。

　　2. 直播現(xiàn)狀，感同身受

　　在同一處境中，對彼此的情況就像時時在線直播，幾乎同步掌握。聊天不會沒有共同話題，還能及時給彼此送上關(guān)心。一個人躲在角落哭，還有人偷偷給你遞張愛的紙巾。

　　3. 成本時間最優(yōu)化

　　雖然在辦公室里要避諱，但出了公司門就能大大方方牽起手，開開心心一起走。尤其是在北上廣深這樣的大城市，省去了很多異地成本和風險，不管租房、交通、約會都可能方便了90%以及更多。

　　弊端，同樣是對等的。

　　1. 沒有距離，沒有美

　　24小時在一起，不能保持適當距離，優(yōu)缺點暴露無遺。沒有了“距離產(chǎn)生美”的催化劑，憤怒、軟弱、木訥等種種職場尷尬都被看在彼此眼里，精心維護偶爾還美化幾分的。獨當一面的職業(yè)形象分分鐘崩塌不見。即使前一晚吵架，第二天也不能眼不見心不煩，私人空間大大被壓縮。

　　2. 感情工作，傻傻分不清

　　再理智的人，感情和工作的界限都很難做到?jīng)芪挤置鳎习嗔墓ぷ?，下班繼續(xù)聊工作，下班吵分手，上班繼續(xù)甩臉色……把握不好，各種情緒在不同場合穿梭亂竄，生活可能會亂成一團漿糊。

　　3. 分手再見，不得不見

　　分手了還能做朋友，很多時候只是情侶雙方出于禮貌的客套話。一般情侶，分手短期內(nèi)偶爾還會關(guān)心對方兩句，時間長了就保持默契不再聯(lián)系的十之八九。但同在一個辦公室，分手后也是低頭不見抬頭見，場面尷尬不用贅述。

　　以上種種，都是辦公室戀情的常態(tài)，在創(chuàng)作源于生活的影視作品中就可見一斑。

　　從早幾年就火遍大江南北的職場劇《杜拉拉升職記》到前一陣熱議的《歡樂頌》，都給過辦公室戀情大特寫。杜拉拉從職場小白到HR總監(jiān)一路晉升不易，同時和公司的銷售總監(jiān)王偉日久生情，一邊頭頂被發(fā)現(xiàn)的風險，一邊努力平衡工作伙伴和戀人的關(guān)系，幸好兩人都夠正直理智，結(jié)局還算圓滿。

　　《歡樂頌》里的職場菜鳥邱瑩瑩，不顧資深人力兼室友樊勝美的勸阻，和同公司的新晉財務(wù)主管迅速步入戀情，也迅速以失敗互撕告終，雙雙被迫離職，不歡而散。

　　社會現(xiàn)狀正如影視中反映的一樣，辦公室戀情一旦發(fā)生在財務(wù)、法務(wù)、人力等涉及保密事務(wù)的職位上，尤其敏感和忌諱。因為時時涉及公司內(nèi)幕信息，一旦泄露或私下分享，嚴重起來可能不只是兩個人的關(guān)系崩裂，更會影響全公司的運作。但在相對自由的創(chuàng)意行業(yè)和崗位，分清工作和生活，辦公室戀情沒準還能激發(fā)創(chuàng)造力，也有利于管理和留住崇尚自由的創(chuàng)意型人才。

　　戀愛事業(yè)雙線操作實在風險高，可能雙雙得意也可能雙雙碰壁。所以，不是隨便誰都能輕易談辦公室戀愛的。

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